WOJSKOWE ZAKŁADY LOTNICZE NR 1 S.A.poszukujemy kandydatów/kandydatki na stanowisko:KIEROWNIK II WYDZIAŁU AGREGATÓW I SILNIKÓW LOTNICZYCH (K/M)Miejsce pracy: Dęblin

KIEROWNIK II WYDZIAŁU AGREGATÓW I SILNIKÓW LOTNICZYCH (K/M)

Obowiązki

• Organizacja, nadzór i koordynacja pracy podległego wydziału;
• Zapewnienie terminowej realizacji remontów agregatów i silników lotniczych zgodnie z harmonogramem oraz wymaganiami jakościowymi;
• Zapewnienie terminowej realizacji remontów agregatów i silników lotniczych zgodnie
• Nadzór nad procesami remontu i naprawy silników lotniczych oraz ich podzespołów;
• Kierowanie zespołem pracowników wydziału, w tym planowanie obsady i podziału zadań;
• Inicjowanie działań usprawniających procesy remontowe i organizacyjne;
• Nadzór nad prawidłowym użytkowaniem i utrzymaniem wyposażenia technicznego;
• Wdrażanie najnowszych rozwiązań technologicznych i metod pracy.

Wymagania

• Wykształcenie wyższe techniczne;
• Doświadczenie w branży lotniczej;
• Doświadczenie na stanowisku kierowniczym;
• Umiejętność zarządzania ludźmi (budowania zespołowości, angażowania ludzi w zadania, motywowania oraz rozwijania);
• Zdolności komunikacyjne i interpersonalne do budowania współpracy;
• Umiejętność analizy sytuacji i rozwiązywania problemów;
• Radzenie sobie ze stresem i presją czasu;
• Bardzo dobra znajomość środowiska Windows oraz MS Office szczególnie w zakresie aplikacji, MS Word, Excel, PowerPoint;
• Znajomość języka angielskiego (min. poziom B2);
• Przed zatrudnieniem na to stanowisko wymagane jest spełnienie warunków w myśl Ustawy z dnia 13 czerwca 2019 r. o wykonywaniu działalności gospodarczej w zakresie wytwarzania i obrotu materiałami wybuchowymi, bronią, amunicją oraz wyrobami i technologią o przeznaczeniu wojskowym lub policyjnym.

Oferujemy

• Pracę w firmie, będącej liderem rynku lotniczego o ugruntowanej pozycji w branży;
• Umowę o pracę wraz z pakietem świadczeń socjalnych;
• Pakiet opieki medycznej;
• Ubezpieczenie grupowe;
• Stabilne warunki pracy i wynagrodzenia;
• Dobrą atmosferę w zespole;
• Możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych.

• Znajomość wymagań norm jakościowych: ISO, AS 9100, PART 145,21 itp.