Informacje o stanowisku

- Umiejętność zarządzania i koordynacji pracy zespołu, prowadzenie działań promocyjnych dotyczących Parku Aktywności i lodowiska, pozyskiwanie nowych klientów.
- Kierowanie działaniami techniczno - logistycznymi w Centrum Kultury oraz zarządzanie infrastruktutą Parku Aktywności oraz lodowiska miejskiego.
- Stały nadzór nad stanem technicznym zarządzanych obiektów, ich wyposażenia oraz mediów (woda, prąd, gaz, ścieki).
- Koordynowanie, nadzór i organizacja pracy pracowników oraz zleceniobiorców wykonujących prace techniczne i obsługowe na terenie Parku Aktywności/lodowiska miejskiego.
- Zlecenie i odbiór bieżących prac konserwatorskich i technicznych.
- Wykonywanie prac biurowych, w tym: kontrola faktur pod względem merytorycznym, ich opisywanie, sporządzanie pism urzędowych i wewnętrznych, przygotowywanie ofert i kalkulacji dla grup zorganozowanych odwiedzających Park Aktywności, opracowywanie grafików pracy oraz sporządzanie sprawozdań i zestawień dotyczących działalności obiektów administracyjnych przez Centrum Kultury.
- Znajomość obowiązujących ustaw i regulacji dotyczących funkcjonowania parków linowych, urządzeń rekreacyjnych i sezonowych ( w szczególności wymogi TDT, BHP, PPOŻ, prawo budowlane i inne przepisy związane z bezpieczeństwem użytkowników).
- Koordynowanie i nadzór nad rozkładaniem i funkcjonowaniem sezonowego lodowiska zewnętrznego w okresie zimowym. Znajomość przepisów bezpieczeństwa, zasad użytkowania lodowisk oraz norm technicznych obowiązujących dlatego typu obiektów.
- Sprawowanie kompleksowego nadzoru nad stanem technicznym, funkcjonalnym i użytkowym obiektów pozostających z zarządzie Centrum Kultury w Jedlinie - Zdroju.
- Przygotowanie techniczne imprez oraz prowadzenie działań promocyjnych, dotyczących Parku Aktywności i lodowiska.
- Aktywne pozyskiwanie nowych klientów oraz rozwój współpracy z obecnymi klientami.
- Weryfikacja obecnej oferty oraz udział w targach, spotkaniach branżowych i wydarzeń promocyjnych.
- Orientacja na wynik i realizację celów finansowych.

Inne wymagania
1/ Doświadczenie zawodowe: co najmniej 3 lata pracy na podobnym stanowisku,
2/Umiejetność zarządzania zespołem i koordynowanie pracownikami,
3/Pełna zdolność do czynności prawnych, oraz korzystanie w pełni z praw publicznych
4/Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestepstwo ścigane i oskarżenia publicznego lub umyślne przestepstwo skarbowe.
5/Obywatelstwo polskie lub innego niż Polska państwa UE lub innego niż Polska państwa UE, którego obtwatelom, na podstawie umów międzynarodowych i przepisów prawa wspólnotowego, przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terenie Rzeczpospolitej Polskiej.
6/Biegła znajomość języka polskiego w mowie i piśmie; w przypadku cudzoziemca - znajomość języka polskiego poświadczona na zasadach określonych w ustawie z dnia 7 października 1999 r. o języku polskim ( Dz.U. z 2024 rr. poz. 1556 z poźn. zm.).
7/Samodzielność, rzetelność i dobra organizacja pracy.
8/Dyspozycyjność oraz gotowość do pracy w równoważnym systemie pracy czasu pracy.
9/Prawo jazdy kat. B.
10/terminowe złożenie pełnego kompletu wymaganych dokumentów.

Rodzaj zatrudnienia
Umowa o pracę na okres próbny

System wynagradzania
Czasowy ze stawką miesięczną

Zmianowosc
inna

Wyksztalcenia
wyższe (w tym licencjat)średnie ogólnokształcące

Jedlina-Zdrój - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach