Kierownik ds. Technicznych

Twój zakres obowiązków

• Zapewnienie bezawaryjnej pracy oraz stały nadzór nad prawidłowym funkcjonowaniem maszyn, powierzonych budynków, ich instalacji,
• Nadzór nad bieżącą eksploatacją, przeglądami i naprawami,
• Nadzorowanie przeglądów okresowych urządzeń i instalacji budynkowych,
• Terminowe i systematyczne dokonywanie prac konserwacyjnych (według harmonogramu),
• Diagnozowanie, usuwanie drobnych usterek i awarii oraz naprawa powierzonych maszyn i urządzeń,
• Analiza przyczyn awarii i wprowadzanie działań prewencyjnych,
• Nadzorowanie drobnych prac montażowych,
• Nadzór nad powierzoną dokumentacją obiektową,
• Organizacja pracy własnej, podwładnych pracujących na obiekcie oraz poddostawców,
• Sporządzanie zapotrzebowania na zakup części zamiennych, przeglądów,
• Adekwatne raportowanie efektów pracy,
• Przestrzeganie zasad BHP na powierzonych obiektach,
• Dbanie o powierzony sprzęt i mienie firmowe.

Nasze wymagania

• Wykształcenie średnie techniczne (specjalność: elektryka, automatyka, HVAC),
• Doświadczenie w obsłudze (przeglądy, konserwacje, naprawy,) systemów budynkowych (systemy elektryczne, HVAC, wod-kan.),
• Efektywna organizacja czasu i pracy, samodzielność, odpowiedzialność,
• Uprawnienia SEP min. „E” grupa E1 do 1 kV (mile widziane powyżej 1 kV), grupa E2 oraz grupa E3,
• Konieczne doświadczenie w pracy na obiekcie przemysłowym, biurowym, handlowym lub magazynowym,
• Czynne prawo jazdy kat. B,
• Doświadczenia w zarządzaniu działem technicznym, preferowane w branży FMCG,
• Orzeczenie do celów sanitarno-epidemiologicznych lub gotowość do wyrobienia orzeczenia,
• Doskonałe umiejętności przywódcze i organizacyjne, zdolność do skutecznego zarządzania zespołem pracowników,
• Umiejętność podejmowania szybkich decyzji oraz skuteczne rozwiązywanie problemów,
• Znajomość aktualnych przepisów i norm dotyczących bhp,
• Odpowiedzialność, dokładność oraz zaangażowanie w wykonywane obowiązki,
• Umiejętność pracy pod presją czasu i w warunkach zmieniającego się środowiska biznesowego,
• Skłonność do ciągłego doskonalenia i rozwijania własnych umiejętności zawodowych.

To oferujemy

• Umowę o pracę,
• Przestrzeń do bycia sobą,
• Możliwość dzielenia się swoim talentem i wykazywania inicjatywy,
• Stabilne zatrudnienie,
• Miłą atmosferę w zgranym Zespole,
• Obiady pracownicze,
• Atrakcyjne i stabilne warunki zatrudnienia,
• Rozwój zawodowy i szkolenia kierunkowe,
• Benefity: kartę sportową, dodatkowe ubezpieczenie na życie,
• Dodatkowe bonusy w postaci” paczek świątecznych” i nagród w różnej formie.

Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji klikając w przycisk aplikowania.

Dziękujemy za zainteresowanie ofertą, jednocześnie informujemy, że skontaktujemy się jedynie z wybranymi kandydatami.