Organizacja, planowanie i kierowanie realizacją robót budowlanych w ramach modernizacji linii E65 na odcinku Zabrzeg – Zebrzydowice, zgodnie z dokumentacją projektową, obowiązującymi przepisami oraz harmonogramem robót.
Sprawowanie nadzoru nad prawidłowym przebiegiem robót oraz kontrola ich zgodności z dokumentacją, przepisami prawa budowlanego i zasadami wiedzy technicznej.
Koordynacja pracy brygad własnych oraz podwykonawców na terenie budowy.
Zapewnienie przestrzegania przepisów BHP, ochrony przeciwpożarowej oraz zasad bezpieczeństwa na terenie budowy.
Współpraca z inwestorem, inspektorem nadzoru, projektantami oraz instytucjami zewnętrznymi w zakresie realizacji robót, uzgodnień i odbiorów.
Prowadzenie i nadzór nad dokumentacją budowy oraz dokumentacją powykonawczą.
Monitorowanie postępu robót oraz zgłaszanie przełożonym zagrożeń dla realizacji harmonogramu lub jakości robót.
Nadzór nad gospodarką materiałową na budowie, zgodnie z obowiązującymi w Spółce procedurami.
Wymagania
Wykształcenie wyższe techniczne w zakresie budownictwa;
Min. 2 lata doświadczenia na stanowisku z nadzorowaniem procesu robóttorowych;
Uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi bez ograniczeń wspecjalności kolejowej;
Znajomość prawa budowlanego i przepisów FIDIC;
Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności MS Excel;
Minimum podstawowa znajomość MS Project i AutoCad;
Prawo jazdy kat. B;
Umiejętność kierowaniem zespołem oraz organizacji pracy swojej i podwykonawców;
Komunikatywność, operatywność, samodzielność, zorientowanie na cel.
Oferujemy
Stabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę.
Pracę przy inspirujących i różnorodnych projektach.
Możliwość rozwoju w strukturach firmy zgodnie z preferencjami pracownika.
Szeroki wachlarz świadczeń socjalnych (m.in. wczasy pod gruszą, bony okolicznościowe, dofinansowanie sportu i edukacji w ramach Kafeterii).
Prywatna opieka medyczna z możliwością objęcia całej rodziny.
Zniżka na bilety kolejowe w wysokości 90%.
Szkolenia branżowe i współpraca z ekspertami.
Atrakcyjne nagrody finansowe za polecenie pracowników (w wysokości 500-5000 zł brutto).
