Informacje o stanowisku

Zanim opowiesz nam o sobie – poznaj Nas – Marion. Jesteśmy polską, dynamicznie rozwijającą się firmą kosmetyczną specjalizującą się głównie w produkcji preparatów do włosów oraz produktów do pielęgnacji twarzy i ciała – nie tylko pod własnymi brandami, ale i w obszarze private label. W Marion pracują eksperci, którzy na co dzień tworzą i troszczą się o zachowanie standardów produkowanych kosmetyków, prowadząc działania naukowo-badawcze, kontrolne i badania mikrobiologiczne oraz produkcyjne. W skład naszych marek wchodzą: Marion, Mi Marion, Derma M Institute oraz Hairmate.

PRACUJĄC Z NAMI, BĘDZIESZ ODPOWIEDZIALNY ZA:

1. budowanie pozytywnych relacji z aktualnymi klientami oraz pozyskiwanie nowych
2. utrzymywanie oraz systematyczny wzrost pozycji asortymentowej w kategorii kosmetyki
3. realizację celów sprzedażowych i marżowych
4. prezentowanie, negocjowanie warunków i ustalanie poziomu sprzedaży produktów Hairmate
5. ścisłą współpracę z Działem Marketingu w zakresie przygotowania i realizacji promocji sprzedażowych oraz wdrażania nowych produktów
6. przygotowywanie akcji promocyjnych i zarządzanie budżetami promocyjnymi u klientów
7. analizę asortymentową oraz przygotowanie i prezentację raportów, wyciąganie wniosków na spotkaniach z Zarządem oraz proponowanie rozwiązań zmierzających do osiągnięcia celów handlowych

TO PRACA DLA CIEBIE, JEŚLI:

1. posiadasz min. 3-letnie doświadczenie w pracy z sieciami handlowymi z zakresu kosmetyków lub chemii gospodarczej – sieć Rossmann jako warunek konieczny
2. wdrażałeś produkty do sieci handlowych oraz prowadziłeś politykę cenową
3. posiadasz doskonałe umiejętności negocjacyjne i budowania relacji interpersonalnych
4. jesteś na bieżąco z nowościami rynku kosmetycznego i trendami kosmetycznymi
5. jesteś zorientowany na osiąganie wyników i potrafisz pracować pod presją czasu
6. sprawnie obsługujesz pakiet MS Office
7. posługujesz się językiem angielskim na poziomie min. B2

OFERUJEMY:

1. zatrudnienie w ramach umowy o pracę lub B2B
2. stabilne zatrudnienie w prężnie rozwijającej się firmie
3. pracę w zgranym zespole i bardzo dobrej atmosferze
4. możliwość rozwoju zawodowego poprzez udział w różnorodnych projektach dających okazję do zdobywania nowych umiejętności i poszerzania wiedzy branżowej
5. benefity zdrowotne (m.in.: karta Medicover Sport, prywatną opiekę medyczną)
6. niezbędne narzędzia pracy: samochód, telefon i laptop służbowy
7. system premiowy
8. program poleceń pracowników
9. dodatkowe benefity (wyprawka dla młodych rodziców, paczki świąteczne)

Gdynia - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach