Informacje o stanowisku

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• Pozyskiwanie nowych dealerów i punktów handlowych.
• Wspieranie sprzedaży bezpośredniej u dealerów prezentacja produktu, wsparcie w negocjacjach warunków zawieranych transakcji.
• Raportowanie i analiza wykonywanej pracy i wyników sprzedaży dealerów.
• Stała analiza rynku sprzedaży produktów konkurencyjnych w regionie.
• Proponowanie i wdrażanie rozwiązań zwiększających sprzedaż.

• Wykształcenie średnie PREFEROWANE O PROFILU ROLNICZYM LUB MARKETINGOWYM.
• Doświadczenie w sprzedaży osprzętu rolniczego, budowlanego oraz różnego typu maszyn.
• Bardzo dobra znajomość rynku rolnego oraz budowlanego i ich potrzeb.
• Praktyczna znajomość programów MS Office.
• Prawo jazdy kat. B.
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie.
• Praca stacjonarna w siedzibie firmy oraz gotowość do cyklicznych wyjazdów zagranicznych i udziału w targach krajowych oraz międzynarodowych.

Mile widziane:

• Osoby bez doświadczenia, ale z odpowiednim wykształceniem rolniczym i predyspozycjami sprzedażowymi.
• Dodatkowe języki.

• Pracę w stabilnej firmie – lidera na rynku polskim o zasięgu międzynarodowym.
• Wynagrodzenie z elementami zmiennymi za wyniki sprzedażowe na podległych rynkach.
• Samodzielną i odpowiedzialną pracę przy wsparciu doświadczonego zespołu.
• Szkolenia i możliwość rozwoju.
• Niezbędne narzędzia do pracy (samochód służbowy, laptop, itp.).
• Ubezpieczenie na życie.
• Wdrożenie do pracy przez dedykowanego pracownika.

Skórzec - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach