Key Account Manager
Miejsce pracy: Wrocław
Twój zakres obowiązków
- Pozyskiwanie nowych klientów oraz utrzymywanie kontaktów z obecnymi klientami (w regionie dolnośląskim)
- Przygotowywanie ofert handlowych oraz negocjowanie warunków współpracy
- Nadzór nad realizacją umów handlowych
- Podejmowanie działań na rzecz promocji firmy i jej produktów
- Kontrola należności Klientów z udziałem Działu Windykacji
- Zlecanie i nadzór nad zadaniami logistycznymi w Filii
Wymagania pracodawcy
- Wykształcenie wyższe, najchętniej budowlane
- Doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku zdobyte w firmie z branży budowlanej
- Dobra znajomość rynku inwestycji budowlanych
- Biegła znajomość pakietu MS Office
- Swoboda w nawiązywaniu kontaktów biznesowych
- Prawo jazdy kat. B
- Gotowość do pracy w trybie mobilnym - wyjazdy na terenie woj. dolnośląskiego oraz ok. 1 dnia pracy w biurze
Pracodawca oferuje
- Stabilne zatrudnienie w międzynarodowej, dynamicznie rozwijającej się firmie
- Profesjonalne wdrożenie w nowe obowiązki, przy wsparciu doświadczonego zespołu
- Niezbędne narzędzia pracy: auto służbowe, laptop, telefon
Benefity
- dofinansowanie zajęć sportowych
- prywatna opieka medyczna
- możliwość nauki języków obcych
Etapy rekrutacji
- Rozmowa telefoniczna z rekruterem
- Spotkanie stacjonarne z HR
- Spotkanie stacjonarne z bezpośrednim przełożonym
iView Recruitment
Rekrutujemy dla: Naszego klienta, międzynarodowej firmy produkcyjnej z branży okołobudowlanej
Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez iView Recruitment A. Niziołek P. Wróblewski sp. k. z siedzibą w: św. Stanisława 1/327, 01-162 Warszawa (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: p.wroblewski@iview-recruitment.com.
