Informacje o stanowisku

Rekrutacja pracowników oraz koordynacja szkoleń. Koordynacja i realizacja zadań związanych z prowadzeniem spraw pracowniczych. Prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami Prawa Pracy. Naliczanie wynagrodzeń. Realizacja spraw kadrowych (urlopy, nadgodziny, zaświadczenia, świadectwa pracy, zawieranie umów). Kontakt i współpraca z instytucjami zewnętrznymi (US, ZUS, GUS).

Inne wymagania
wykształcenie średnie; doświadczenie 3 lata; znajomość: obsługi pakietu MS OFFICE (EXCEL, WORD), języka angielskiego (poziom B1), przepisów Prawa Pracy

Rodzaj zatrudnienia
Umowa o pracę na okres próbny

System wynagradzania
Czasowy ze stawką miesięczną

Zmianowosc
jedna zmiana

Jezyki
angielski, w mowie - B1 - średnio zaawansowany, w piśmie - B1 - średnio zaawansowany

Wyksztalcenia
średnie branżowe

Włocławek - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach