Junior Sales z językiem hiszpańskim – Comptest Group
Miejsce pracy: Jelenia Góra
Twój zakres obowiązków
- Kontakt z klientami zagranicznymi (hiszpańskojęzycznymi)
- Sprzedaż urządzeń sieciowych i usług serwisowych
- Budowanie i utrzymywanie długoterminowych relacji z klientami
- Aktywne poszukiwanie nowych możliwości sprzedażowych
Nasze wymagania
- Zaawansowana znajomość języka hiszpańskiego w mowie i piśmie
- Komunikatywność i umiejętność budowania relacji
- Kreatywność oraz chęć podejmowania nowych wyzwań
- Zdolności sprzedażowe i negocjacyjne (mile widziane doświadczenie, ale nie wymagane)
To oferujemy
- Stabilne zatrudnienie na wybranej formie umowy
- Pracę w centrum Jeleniej Góry w stałych godzinach
- Możliwość zdobycia cennego doświadczenia w branży technologicznej
- Przyjazną atmosferę i wsparcie zespołu
O nas
Comptest Group to dynamicznie rozwijająca się firma specjalizująca się w sprzedaży urządzeń sieciowych oraz usług serwisowych. Współpracujemy z klientami z różnych branż, dostarczając im nowoczesne rozwiązania technologiczne.
Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez COMPTEST GROUP sp. z o.o. z siedzibą w: św. Michała 100, 61-005 Poznań (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania.
Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.
Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych.
Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.
W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: katarzyna.kucharzyszyn@comptest.pl.
