Twoja rola:
Stanowisko 1 i 2 (Sochaczew):
Podczas trwania Programu będziesz odpowiadać za wdrożenie działań podnoszących efektywność fabryki, pracując w środowisku, które dynamicznie zmierza w kierunku Smart Factory. Bazując na danych dotyczących przebiegu procesu produkcji, awaryjności maszyn i kosztów fabrycznych, określisz największe straty oraz przygotujesz plan ich eliminacji. W swojej pracy wykorzystasz również elementy predykcyjnego utrzymania ruchu, analizując sygnały z maszyn i systemów monitorujących, aby zapobiegać awariom zanim się pojawią. Wdrożysz zaproponowane działania we współpracy z naszymi specjalistami z Działu Technicznego oraz z Zespołem Operacyjnym, mając realny wpływ na rozwój nowoczesnych standardów pracy w fabryce.
Stanowisko 3 (Błonie):
Podczas trwania Programu będziesz odpowiadać za wdrażanie strategii predykcyjnego utrzymania ruchu w celu zwiększenia niezawodności maszyn krytycznych pod kątem zapewnienia ciągłości produkcji. Bazując na danych oraz doświadczeniu naszych techników i inżynierów opracujesz rozwiązania techniczne pozwalające na wczesne wykrywanie nieprawidłowości, optymalizację harmonogramów serwisowych oraz minimalizację ryzyka awarii. Wdrażając rozwiązania będziesz mógł sprawdzać najnowsze technologie- od wibroakustyki i termowizji, aż po narzędzia oparte na sztucznej inteligencji.
Czego się nauczysz:
✔ Współpracy z zespołami polskimi i zagranicy
✔ Samodzielności w podejmowaniu decyzji i rozwiązywaniu problemów
✔ Procesów technologicznych oraz codziennej pracy zespołu Utrzymania Ruchu
✔ Zdobędziesz doświadczenie z nowoczesnymi rozwiązaniami automatyzacji i Smart Factory
Poszukujemy ambitnych, nastawionych na działanie i współpracę osób, które są otwarte na naukę, nowe wyzwania, oraz:
✔ posiadają wykształcenie techniczne (mechatronika, automatyka, elektryka, IT) lub kończą studia inżynierskie lub magisterskie w tych kierunkach,
✔ posiadają analityczne myślenie, ciekawość i gotowość do nauki w praktycznym środowisku produkcyjnym,
✔ mają podstawową znajomość układów mechaniki, elektryki i automatyki,
✔ mają zdolności komunikacyjne i priorytetyzacji zadań,
✔ bardzo dobrze znają język angielski,
✔ mają maksymalnie do 5 lat doświadczenia (doświadczenie w trakcie studiów jak najbardziej się w to wlicza).
Program Mars Young Professionals powstał z myślą o tych, którzy znajdują się na początku swojej kariery zawodowej i od samego jej startu chcą zdobywać kluczowe kompetencje i niezbędne umiejętności, a przy tym nie boją się wyzwań. W ramach programu, na 6 miesięcy wcielisz się w rolę młodszego specjalisty/ młodszej specjalistki w dziale Technicznym i zostaniesz liderem/ liderką prawdziwego projektu biznesowego. To pierwszy krok, aby wejść do świata Mars i zostać z nami na dłużej.
Wynagrodzenie: 7700zł brutto/miesięcznie
Czas trwania programu: 6 miesięcy
Start programu: 1 lipca 2026
Dla nas każda maszyna to wyzwanie, a każda linia produkcyjna to pole do innowacji. Dział Techniczny Utrzymania Ruchu wspiera fabrykę w realizacji planów produkcyjnych zapewniając utrzymanie parku maszynowego na najwyższym poziomie. Nasz zespół opracowuje odpowiednią strategią utrzymania ruchu dla poszczególnych linii produkcyjnych oraz pojedynczych maszyn i dąży do wyeliminowania awarii. W ramach pracy zespołu prowadzony jest szereg zadań i projektów poprawiających bezpieczeńśtwo, jakość i niezawodność w fabryce.
Mars to rodzinna firma z ponad stuletnią tradycją. Codziennie tworzymy produkty, których marki są znane na całym świecie, takie jak M&M’S®, SNICKERS®, TWIX®, MILKY WAY®, PEDIGREE®, ROYAL CANIN®, WHISKAS®, ORBIT®, SKITTLES®, czy UNCLE BENS®. Ponieważ nasi Współpracownicy są tak różni, jak różne są nasze produkty, każdemu z nich oferujemy indywidualne podejście do rozwoju oraz chcemy zapewnić wieloletnią karierę. To co nas łączy to Pięć Zasad, czyli Jakość, Odpowiedzialność, Wzajemność, Wydajność i Wolność. Wierzymy, że świat, jakiego pragniemy jutro, zaczyna się od tego, jak prowadzimy nasz biznes dzisiaj.
Działamy w ponad 80 krajach, a w Polsce jesteśmy obecni od blisko 30 lat. Nasze biura i fabryki mieszczą się w Warszawie, Poznaniu, Niepołomicach k. Krakowa oraz w Sochaczewie i Błoniu. Nasz dział sprzedaży jest aktywny na terenie całego kraju. Oprócz produkcji i sprzedaży, w Polsce ulokowane są również globalne centra usług wspólnych.