Kubota to styl życia – oparty na radości, swobodzie i zaangażowaniu. Chcesz tworzyć razem z nami projekty z efektem „wow” i tworzyć najbardziej komfortową polską markę? Sprawdź, kogo szukamy i dołącz do naszego zespołu!
Twoje zadania:
✅ Wspieranie zespołu marketingowego w realizacji bieżących kampanii, projektów i promocji. Wsparcie w obsłudze profili Kuboty w social media.
✅ Pomoc w przygotowywaniu treści marketingowych (np. posty do social media, treści na stronę market place'y, newslettery).
✅ Współpraca z grafikami, copywriterami i innymi członkami zespołu przy tworzeniu materiałów marketingowych.
✅ Przeprowadzanie researchów, monitorowanie trendów w branży i zbieranie inspiracji do działań marketingowych.
✅ Udział w regularnych spotkaniach zespołu, w tym w analizie wyników kampanii marketingowych i przygotowywaniu raportów.
✅ Wsparcie działań związanych z uczestnictwem marki w eventach branżowych, a także uczestnictwo w wydarzeniach, targach itp.
Dlatego super, jeśli:
???? Jesteś absolwent_ lub studiujesz na kierunku związanym z marketingiem, lub pokrewnym.
???? Posiadasz wiedzę teoretyczną z zakresu marketingu.
???? Interesujesz się social mediami i komunikacją digitalową,
???? Śledzisz najnowsze trendy i jesteś „na czasie”.
???? Cechują Cię wysokie umiejętności komunikacyjne, kreatywność oraz nieszablonowe podejście do rozwiązywania problemów.
???? Jesteś proaktywn_ i chcesz się rozwijać.
???? Posiadasz „lekkie pióro”.
???? Znasz język angielski w stopniu komunikatywnym.
Mile widziane:
➕ Zainteresowanie modą.
➕ Pierwsze doświadczenie w marketingu (np. odbyte praktyki).
Nie odnajdziesz się u nas, jeśli:
???? Nie interesują Cię social media ani to, co „żyje” w internecie.
???? Zniechęca Cię myśl o pisaniu i nie czujesz się dobrze w tworzeniu treści.
???? Nie chcesz się uczyć i rozwijać – wolisz robić tylko to, co już dobrze znasz.
???? Nie odnajdujesz się w środowisku, w którym czasem jest głośno, czasem spontanicznie, ale zawsze na serio.
???? Nie czujesz się dobrze w środowisku, gdzie ludzie dają sobie otwarty feedback i oczekują tego samego od innych.
????Unikasz dyskusji, zadawania pytań, mówienia otwarcie o swoich wątpliwościach, nie czujesz się komfortowo, gdy trzeba konstruktywnie „przegadać temat”.
A tego możesz oczekiwać od nas! ????
???? Umowę zlecenia i wynagrodzenie w wysokości 4700 - 5200 brutto.
???? Pracy hybrydowej w łódzkim biurze (możliwe 3 dni pracy zdalnej tygodniowo) lub w pełni zdalnej.
⏰ Elastyczne godziny pracy – zaczynamy między 8:00, a 10:00, ale też rozumiemy wyjątkowe sytuacje i np. potrzebę wyskoczenia do lekarza.
???? Pakiet opieki medycznej Enel-med i możliwość dołączenia do Multisport (pokrywamy 50% kosztów karty sportowej).
???? Wyrozumiałego podejścia i troski o Twój komfort pracy. Naszym pracownikom umożliwimy korzystanie z NDP, czyli niezdolności do pracy, spowodowanej np. problemami zdrowotnymi, migreną, menstruacją czy po prostu złym samopoczuciem, które wpływa na obniżenie Twojej efektywności.
???? Indywidualny budżet edukacyjny na szkolenia, webinary, książki, eventy – w tym dostęp do platformy Udemy.
???? Zniżki na wszystkie produkty Kuboty.
???? Brak dress code'u, Twój komfort jest dla nas najważniejszy – mile widziane (ale absolutnie nieobowiązkowe) jest chodzenie w spersonalizowanych klapkach z nazwą Twojego stanowiska, które dostajesz od nas w welcome packu ;).
Jak będzie wyglądał proces?
1⃣ Analiza CV — zapoznamy się z Twoim zgłoszenie z pełnym zaangażowaniem! Jeśli uznamy, że możemy wspólnie zrobić coś świetnego – spodziewaj się telefonu.
2⃣ Wstępna rozmowa online z Kaśką (HR Manager) – spotkanie weryfikujące Twoje dopasowanie do organizacji i roli.
3⃣ Spotkanie online z Katarzyną Misiaszek (PR & Marketing Manager) i Martą Lipińską (Senior SM & Content Marketing Specialist) – rozmowa dotycząca Twojego doświadczenia, kompetencji i sposobu pracy.
4⃣ Oferta – jeśli uznamy, że jesteśmy dla siebie idealnym dopasowaniem, otrzymasz od nas propozycję współpracy!
Czujesz, że Kubota to miejsce dla Ciebie? Super! ???? Prześlij nam swoją aplikację!
PS W międzyczasie zachęcamy Cię do przeczytania naszej Kultury Organizacyjnej , by dowiedzieć się o nas nieco więcej. ????