IT Specialist

87_31265

Obowiązki

• administracja i utrzymanie środowisk opartych o Microsoft (Windows Server, Active Directory, Microsoft 365, Exchange, Teams, SharePoint),
• wsparcie użytkowników końcowych w ramach zgłoszeń oraz monitorowanie incydentów w narzędziu ServiceNow,
• diagnozowanie i rozwiązywanie problemów sprzętowych oraz programowych,
• obsługa sieci komputerowych, konfiguracja urządzeń (mile widziana znajomość Cisco),
• tworzenie i przywracanie kopii zapasowych systemów oraz danych,
• konfiguracja i administracja VPN, Firewall oraz połączeń zdalnych,
• automatyzacja wybranych zadań z wykorzystaniem PowerShell/Bash,
• udział w projektach z zakresu optymalizacji i modernizacji środowiska IT,
• wsparcie w środowisku produkcyjnym,
• obsługa i konfiguracja systemu SAP (mile widziana dodatkowa znajomość),
• efektywne korzystanie z pakietu Microsoft Office oraz narzędzi wspierających automatyzację (Power Automate),
• gotowość pracy w elastycznym zakresie godzin pracy on-site.

Wymagania

• wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: Informatyka, Teleinformatyka lub pokrewne),
• min. 2 lata doświadczenia zawodowego w obszarze IT,
• bardzo dobra znajomość środowiska Microsoft oraz Windows Server,
• dobra znajomość zagadnień sieciowych i protokołów komunikacyjnych (mile widziane certyfikaty Cisco),
• znajomość metodologii ITIL i doświadczenie w pracy z narzędziami ticketowymi (np. ServiceNow),
• biegła znajomość języka angielskiego (w mowie i piśmie), znajomość języka niemieckiego będzie dodatkowym atutem,
• umiejętność diagnozowania i rozwiązywania problemów na poziomie sprzętu oraz oprogramowania,
• umiejętność pisania prostych skryptów w PowerShell/Bash,
• samodzielność, odpowiedzialność, wysoki poziom komunikatywności oraz orientacja na rozwiązania,
• prawo jazdy kat.B.

Oferujemy

• stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę,
• system premiowy,
• pracę w firmie z najnowocześniejszymi standardami w branży medycznej,
• bardzo dobre warunki pracy (pracę czystą, bez zapylenia czy podwyższonej temperatury),
• prywatną opiekę medyczną finansowaną przez pracodawcę,
• ubezpieczenie grupowe (finansowane przez pracodawcę),
• kartę sportową,
• dofinansowanie do posiłków,
• możliwość uzyskania uprawnień,
• pracę w międzynarodowym środowisku przy projekcie green-field,
• świadczenia z ZFŚS (m.in. wczasy pod gruszą),
• możliwość zatrudnienia na trzech poziomach: młodszy operator, operator oraz starszy operator w zależności od posiadanych kompetencji.
• program poleceń pracowniczych.

Źródło: Arche Consulting/Praca