Technologies-expected : i OS Swift MVVM MVP Combine UIKit Cocoapods Alamofire XCTest Testflight Firebase REST Git Hub Dagger about-project : Dołącz do NATEK Polska jako i OS Developer i wesprzyj projekty dla jednego z TOP 3 Banków w Polsce. Staniesz się częścią projektowego zespołu SCRUM-owego odpowiadającego za rozwój i udoskonalanie aplikacji mobilnych w obszarze bankowości elektronicznej. responsibilities : Projektowanie, tworzenie i rozwój oprogramowania w technologii i OS z wykorzystaniem Swift Zapewnienie wydajności, jakości i responsywności aplikacji Przygotowywanie i utrzymywanie dokumentacji technicznej Współpraca z interesariuszami, zespołem oraz innymi działami w firmie requirements-expected : 2+ lat doświadczenia w roli i OS Developer Znajomość technologii: Swift, MVVM, MVP, Combine, UIKit, Cocoapods, Alamofire, XCTest, Testflight, Firebase, REST, Git Hub Actions, Dagger Umiejętność analizy wymagań oraz samodzielnego tworzenia dokumentacji własnego kodu Praktyczna wiedza z obszaru wytwarzania i rozwoju aplikacji mobilnych Doświadczenie w pracy w metodologii Agile offered : Długofalowa współpraca oparta o nasze wartości: edukacja, partnerstwo i odpowiedzialność Praca w projektach dedykowanych dla największych marek na świecie z sektora finansowego i telekomunikacyjnego Możliwość wymiany doświadczeń w międzynarodowych środowisku i rozwoju w projektach realizowanych w Polsce, lub innych krajach: Słowacja, Czechy, Bułgaria Praca w nowoczesnym środowisku z innowacyjnymi technologiami Elastyczne godziny pracy Prywatna opieka medyczna Karta Multisport lub My Cafeteria Ubezpieczenie na życie NATEK loyalty Club Możliwość dołączenia do społeczności odpowiedzialnej społecznie i uczestniczenia w inicjatywach firmowych Dla kontraktorów - uprawnienie do 23 dodatkowych dni świadczenia usług w roku Dodatkowy płatny dzień wolny na wolontariat dla pracowników na etacie benefits : dofinansowanie zajęć sportowych prywatna opieka medyczna ubezpieczenie na życie możliwość pracy zdalnej elastyczny czas pracy spotkania integracyjne program rekomendacji pracowników dodatkowy urlop