.
Inżynier Produkcji
  • Kąty Wrocławskie
Inżynier Produkcji
Kąty Wrocławskie, Kąty Wrocławskie, Lower Silesian Voivodeship, Polska
Elektro
13. 12. 2025
Informacje o stanowisku

Pietrzykowice (pow. wrocławski; gm. Kąty Wrocławskie)

  • wprowadzanie do produkcji nowych produktów z zakresu elektroniki, elektromechaniki i elektrotechniki
  • optymalizację i organizację procesów produkcyjnych
  • opracowywanie dokumentacji technologicznej do produkcji
  • współpracę z zespołem zarządzania produkcją
  • analizowanie, ustalanie, monitorowanie poprawności bieżących parametrów procesu
  • planowanie działań nad optymalizacją procesów produkcyjnych w celu poprawy ich jakości, wydajności i stabilności
  • identyfikowanie, analizowanie oraz rozwiązywanie problemów dotyczących produktów oraz procesu ich produkcji
  • rozwijanie i wdrażanie nowych pomysłów oraz idei do procesu produkcyjnego
  • współpracę z działem konstrukcyjnym w zakresie wdrażania nowych wyrobów
  • współpracę z działem kontroli jakości w zakresie definiowania kryteriów jakościowych i zapewnienia wymaganej jakości produktów

Nasze wymagania

  • co najmniej 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku
  • wykształcenie wyższe techniczne o profilu elektronicznym, mechanicznym lub pokrewnym
  • znajomość rysunku technicznego
  • umiejętność rozwiązywania problemów technicznych
  • umiejętność czytania i analizowania dokumentacji konstrukcyjnej
  • umiejętność tworzenia dokumentacji technologicznej
  • umiejętność projektowania przyrządów i pomocy technologicznych do produkcji
  • zaawansowana znajomość MS Excel, Word i Power Point
  • znajomość języka angielskiego na poziomie B1/B2

Mile widziane

  • uprawnienia SEP
  • znajomość oprogramowań typu CAD do projektowania detali mechanicznych, płytek PCB i wiązek kablowych (Altium, Inventor, Zuken E3)
  • wsparcie doświadczonych profesjonalistów, dla których praca jest również pasją.
  • ciekawe zadania przy różnorodnych i niepowtarzalnych projektach.
  • partnerskie relacje między Pracownikami, którzy we współpracy stawiają na odpowiedzialność, wzajemny szacunek i zaufanie.
  • możliwość dalszego rozwoju zawodowego, którego zasady określa polityka szkoleniowa.
dofinansowanie zajęć sportowych

prywatna opieka medyczna

dofinansowanie nauki języków

dofinansowanie szkoleń i kursów

możliwość pracy zdalnej

elastyczny czas pracy

spotkania integracyjne

firmowa drużyna sportowa

kawa / herbata

parking dla pracowników

karty przedpłacone

dofinansowanie biletów do kina, teatru

dofinansowanie dojazdów do pracy

program rekomendacji pracowników

Pracowniczy Program Emerytalny

wycieczki

Nie tylko "co", ale też "jak"

  • Nasz styl działania wyznaczony jest przez wartości, które funkcjonują w firmie i budują jej kulturę organizacyjną.
  • Dla nas liczą się nie tylko wyniki, ale też sposób, w jaki je osiągamy.

Zobacz w jaki sposób rekrutujemy

  • Prosimy Kandydata, aby załączył swoje CV i wypełnił krótki formularz, który ułatwi nam wybór Kandydatów. Dodatkowe pytania dotyczą m.in. doświadczenia, oczekiwań finansowych, kompetencji czy dyspozycyjności. Następnie życiorys Kandydata trafia w ręce Rekrutera, odpowiedzialnego za dany proces rekrutacyjny.
  • Na tym etapie wybrani Kandydaci mogą spodziewać się kontaktu z naszej strony, w celu doprecyzowania informacji zawartych w CV i formularzu. Po przeprowadzeniu wstępnej rozmowy kwalifikacyjnej, Rekruter przekazuje wybrane rekomendacje Kierownikowi Działu. Po otrzymaniu od niego ostatecznej decyzji, ponownie kontaktujemy się z Kandydatem i wspólnie ustalamy termin spotkania rekrutacyjnego.
  • W zależności od stanowiska, organizujemy jedno bądź więcej spotkań, o czym Kandydat informowany jest na bieżąco. Spotkania rekrutacyjne przeprowadzamy w formie wywiadów behawioralnych, przy zastosowaniu testów kompetencyjnych, osobowościowych, merytorycznych czy case study.
  • Podczas rozmowy przedstawiamy szczegółową ofertę oraz przybliżamy kulturę organizacyjną firmy.
  • Informację zwrotną przekazujemy, niezależnie od podjętej przez nas decyzji.
  • W przypadku odpowiedzi pozytywnej Rekruter najczęściej kontaktuje się z Kandydatem telefonicznie, składając ofertę współpracy. Jeżeli kandydat ją zaakceptuje, organizujemy wszelkie formalności związane z przygotowaniem do zatrudnienia.
  • Tego etapu nie potrafimy opisać słowami...
  • Musisz sam sprawdzić, jak fajnie się z nami współpracuje! :-)
  • Radiotechnika Marketing, to podwrocławska firma działająca w branży najnowszych technologii. To znany na rynku producent skomplikowanych urządzeń elektronicznych i mechanicznych oraz złącz światłowodowych i wiązek kablowych do aplikacji militarnych.

Klikając w przycisk „Aplikuj”, „Aplikuj szybko” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne do Radiotechnika Marketing sp. z o.o. z siedzibą w Pietrzykowicach, zgadzasz się na przetwarzanie przez Pracodawcę Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko Inżynier Produkcji.WAŻNE! Jeśli są Państwo zainteresowani udziałem w rekrutacji na inne stanowiska, o podobnym zakresie wymaganych kwalifikacji, prosimy o umieszczenie w CV lub treści maila następującej klauzuli:Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Spółkę pod firmą Radiotechnika Marketing Sp. z o.o. z siedzibą w Pietrzykowicach moich danych osobowych wymienionych w art. 22¹ § 1 Kodeksu pracy w celu przeprowadzenia procesów rekrutacyjnych na stanowiska pracy zgodne z moimi kwalifikacjami, które zostaną rozpoczęte w Spółce pod firmą Radiotechnika Marketing sp. z o.o. z siedzibą w Pietrzykowicach w przeciągu najbliższych 6 (sześciu) miesięcy.Informujemy, że:mają Państwo prawo w dowolnym momencie wycofać zgodę na przetwarzanie dotyczących Państwa danych osobowych,administratorem pozyskującym Państwa dane osobowe jest Spółka pod firmą Radiotechnika Marketing Sp .z o.o. z siedzibą w Pietrzykowicach, ul. Fabryczna 20, 50-080 Kąty Wrocławskie, tel. tel. 71 327 07 00, e-mail: office@radiotechnika.com.plPaństwa dane osobowe przetwarzane są w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego na stanowisko pracy, na które Państwo aplikują lub w celu przeprowadzenia procesów rekrutacyjnych zgodnych z Państwa kwalifikacjami, które zostaną rozpoczęte w Spółce pod firmą Radiotechnika Marketing sp. z o.o. z siedzibą w Pietrzykowicach w przeciągu najbliższych 6 (sześciu) miesięcy,podstawą prawną przetwarzania Państwa danych osobowych jest art. 6 ust. 1 lit. a) Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Radu (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o danych osobowych),odbiorcami Państwa danych osobowych będą pracownicy Spółki pod firmą Radiotechnika Marketing Sp. z o.o. z siedzibą w Pietrzykowicach, którzy odpowiedzialni są za przeprowadzenie procesu rekrutacyjnego na stanowisko pracy, na które Państwo aplikują lub procesów rekrutacyjnych zgodnych z Państwa kwalifikacjami, które zostaną rozpoczęte w Spółce pod firmą Radiotechnika Marketing sp. z o.o. z siedzibą w Pietrzykowicach w przeciągu najbliższych 6 (sześciu) miesięcy,Państwa dane osobowe będą przechowywane przez okres 12 miesięcy od dnia ich zebrania,mają Państwo prawo do żądania od administratora dostępu do Państwa danych osobowych, ich sprostowania, gdy są one nieprawidłowe, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania lub prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych,mają Państwo prawo do cofnięcia zgody na przetwarzanie dotyczących Państwa danych osobowych w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem,mają Państwo prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego, to jest do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych,podanie danych osobowych jest warunkiem przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego na stanowisko pracy, na które Państwo aplikują lub przeprowadzenia procesów rekrutacyjnych zgodnych z Państwa kwalifikacjami, które zostaną rozpoczęte w Spółce pod firmą Radiotechnika Marketing sp. z o.o. z siedzibą w Pietrzykowicach w przeciągu najbliższych 6 (sześciu) miesięcy,podanie danych osobowych jest wymogiem ustawowym na podstawie art. 22¹ § 1 Kodeksu pracy, w związku z czym są Państwo zobowiązani do podania danych osobowych,konsekwencją ewentualnego niepodania danych jest odmowa przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego na stanowisko pracy, na które Państwo aplikują lub przeprowadzenia procesów rekrutacyjnych zgodnych z Państwa kwalifikacjami, które zostaną rozpoczęte w Spółce pod firmą Radiotechnika Marketing sp. z o.o. z siedzibą w Pietrzykowicach w przeciągu najbliższych 6 (sześciu) miesięcy,Państwa dane osobowe nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany.

#J-18808-Ljbffr

  • Praca Kąty Wrocławskie
  • Inżynier Kąty Wrocławskie
  • Pracownik produkcji Kąty Wrocławskie
  • Kąty Wrocławskie - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach


    165 526
    23 379