Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), techniczne, kierunek: budownictwo
Zawody: Inżynier budowy mostów
Inne wymagania: BBR Polska poszukuje kandydata na stanowisko inżyniera budowy robót mostowych. Osoba będzie zajmować się specjalistycznymi robotami budowlanymi związanymi głównie ze sprężaniem, podwieszaniem konstrukcji, technologiami budowy (betonowanie nawisowe, nasuwanie podłużne, heavy lifting, konstrukcje cięgnowe) oraz montażem dylatacji i łożysk.
Cześć etatu to praca stacjonarna w siedzibie firmy w Warszawie jednak z uwagi na specyfikę kontraktów BBR Polska praca związana jest także z wyjazdami delegacyjnymi na terenie całego kraju. Dla osób zainteresowanych możliwość udziału w projektach międzynarodowych.
Wymagania:
- wykształcenie wyższe techniczne: Budownictwo,
- min. 1 rok doświadczenia w pracy na budowie przy realizacjach mostowych na podobnym stanowisku,
- doświadczenie przy sprężaniu konstrukcji, montażu i wymiany urządzeń dylatacyjnych oraz znajomość norm i wymagań związanych ze sprężaniem oraz zagadnień z zakresu hydrauliki siłowej będzie dodatkowym atutem,
- umiejętność i doświadczenie w zarządzaniu zespołem roboczym,
- samodzielność i dobra organizacji pracy swej i podległego personelu,
- zdolność szybkiego reagowania i wdrażania działań korygujących dostosowanych do potrzeb zmieniającego się procesu budowy,
- dobra znajomość języka angielskiego,
- biegła obsługa: MS Office, AutoCad, MS Project lub Projectlibre,
- gotowość do pracy w delegacji,
- prawo jazdy kat. B.
Zgłoszenia: bbrpolska@bbr.pl.
Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
OFERUJEMY:
Wynagrodzenie brutto: od 6 000 do 8 000 PLN
Opis wynagrodzenia: Pracodawca oferuje:
- ciekawą pracę przy realizacji ambitnych i specjalistycznych robót budowlanych,
- stabilne warunki zatrudnienia i przejrzysty system rozwoju zawodowego,
- umowę o pracę,
- możliwość zdobycia uprawnień budowlanych pod okiem doświadczonego kierownika robót,
- elastyczne godziny pracy na budowie,
- pakiet benefitów i świadczeń socjalnych m.in. ubezpieczenie grupowe z możliwością rozszerzenia o członków rodziny, dofinansowanie do obozów i kolonii dla dzieci, wczasy pod gruszą, samochód służbowy do użytku prywatnego,
- świeże owoce w siedzibie firmy tzw. owocowe wtorki,
- kurs języka angielskiego w godzinach pracy,
- dofinansowanie szkoleń i kursów,
- szkolenia z zakresu sprężania za granicą dla osób z biegłą znajomości języka angielskiego,
- rozbudowany program premiowy,
- premia za projekt w przypadku zakończenia projektu z wynikiem lepszym niż preliminowany, wysokość zależny od wygenerowanej oszczędności,
- premia za rekomendacje pracownika do wysokości 13 000 zł,
- premia na koniec roku uzależniono od zysku całej firmy,
- niezbędne narzędzia pracy (telefon, laptop, samochód),
- dedykowane miejsce parkingowe na terenie firmy.
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
