Informacje o stanowisku

1. Prowadzenie koła plastycznego oraz dokumentacji z tym związanej.
2. Prowadzenie dokumentacji instruktorsko-metodycznej oraz dziennika pracy instruktora.
3. Bieżąca obsługa korespondencji skierowanej do osobistego wykonania.
4. Współudział w organizowaniu przedsięwzięć w zakresie prowadzenia działalności kulturalno-oświatowej, w tym imprez dla żołnierzy, pracowników wojska oraz ich rodzin, a także dla emerytów i rencistów wojskowych.
5. Współorganizacja przedsięwzięć rekreacyjno-sportowych, poszukiwanie nowych form aktywnego spędzania czasu wolnego.
6. Dbałość o powierzony sprzęt, materiały oraz odpowiednie ich wykorzystanie.
7. Dbałość o czystość i estetyczny wygląd pomieszczeń wykorzystywanych w trakcie zajęć.
8. Wykonywanie zadań oraz sporządzanie dokumentów zleconych przez Szefa Sekcji.
9. Udział w planowaniu i organizowaniu działalności kulturalno-oświatowej w formie kół zainteresowań, amatorskich zespołów artystycznych, wieczorów literackich, spotkań środowiskowych.
10. Udział we współpracy z lokalnymi ośrodkami kultury, stowarzyszeniami i szkołami w organizacji imprez kulturalno-oświatowych.
11. Udział w opracowywaniu rocznych planów zakupów środków, materiałów i sprzętu kulturalno-oświatowego, niezbędnych do działalności klubu oraz udział w planowaniu wydatków.
12. Udział w organizacji uroczystości państwowych i resortowych.
13. Udział we wszelkiego rodzaju szkoleniach oraz systematyczne pogłębianie wiedzy w zakresie amatorskiej działalności artystycznej i organizacji imprez kulturalno-oświatowych.
14. Sumienne i staranne wykonywanie powierzonej pracy oraz stosowanie się do poleceń służbowych przełożonych, które dotyczą pracy w zakresie zgodny z niniejszym zakresem obowiązków, o ile nie są one sprzeczne z obowiązującymi przepisami prawa lub umową o pracę.
15. Przekazywanie swoim przełożonym wszelkich informacji mających wpływ na ocenę i doskonalenie systemu kontroli zarządczej w zakresie stwierdzonych nieprawidłowości i nadużyć, skarg oraz istotnych różnic i odchyleń od działalności planowej, zidentyfikowanych ryzykach.

Inne wymagania
Odpowiedzialność, samodzielność i inicjatywa, terminowość i dobra organizacja pracy, zdolność do pracy pod presją czasu, radzenie sobie z pracą i efektywnym komunikowaniem się w zróżnicowanym, wymagającym środowisku, wyszukiwanie i selekcja informacji, sprawne rozwiązywanie problemów.

Rodzaj zatrudnienia
Umowa o pracę na okres próbny

System wynagradzania
Czasowy ze stawką miesięczną

Zmianowosc
jedna zmiana

Wyksztalcenia
średnie ogólnokształcące

Wieliszew - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach