Instalator - Monter
Miejsce pracy: Suchy Las (pow. poznański)
Twój zakres obowiązków
- osoba zatrudniona będzie odpowiedzialna za instalacje i montaże naszych produktów,
- osoba zatrudniona będzie odpowiedzialna za przeprowadzanie napraw serwisowych naszych produktów.
Nasze wymagania
- wykształcenie min. zawodowe, techniczne,
- doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku- mile widziane,
- uczciwość, sumienność, obowiązkowość,
- umiejętność samodzielnej pracy i pracy w zespole,
- prawo jazdy kat. B (wymóg konieczny),
- mile widziane doświadczenie w branży LED,
- gotowość do wyjazdów służbowych w Polsce i za granicą od poniedziałku do piątku,
- język angielski- mile widziany.
To oferujemy
- interesującą pracę w młodym, prężnym zespole,
- zatrudnienie na podstawie umowy o pracę/ zlecenie/B2B,
- atrakcyjne warunki zatrudnienia,
- możliwość rozwoju i awansu zawodowego,
- pracę w firmie o ugruntowanej pozycji, która jest liderem w swojej branży na rynku polskim i niemieckim.
O nas
Jesteśmy wiodącym dostawcą ekranów LED, systemów AUDIO-WIDEO, oraz kreatywnych rozwiązań multimedialnych. Zajmujemy się zarówno instalacjami telebimów, sieciami ekranów LED, wyposażeniem studiów telewizyjnych, wyposażeniem multimedialnym budynków oraz obiektów sportowych, projektowaniem oraz wykonawstwem. W zakresie naszej działalności znajduje się również tworzenie interaktywnych ekspozycji muzealnych, dostarczanie sprzętu AV dla sal konferencyjnych i szkoleniowych oraz realizacja indywidualnych, nieszablonowych projektów naszych klientów.
Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez TDC POLSKA sp. z o.o. z siedzibą w: Kwarcowa 4, 62-002 Suchy Las (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania.
Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.
Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych.
Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.
W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: agnieszka.napieralska@tdcpolska.pl.
