praca na tym stanowisku wymaga przeprowadzania kontroli na powierzchni oraz na morzu,
praca administracyjno - biurowa,
kontakt z klientem,
szkodliwe i uciążliwe czynniki pracy (hałas, wibracje, zanieczyszczenie powietrza, wilgotność),
narażenie na zagrożenia technologiczne pochodzące od pracujących maszyn i urządzeń, instalacji elektrycznych oraz mediów znajdujących się pod wysokim ciśnieniem lub wysoką temperaturą.
pokonywanie pieszo znacznych odległości, często po dużych nachyleniach i nierównych powierzchniach,
przemieszczanie się po pomostach i estakadach znajdujących się na wysokościach,
podróże do zakładów górniczych i rejonów objętych kontrolą, które mogą być nieprzystosowane dla osób z niepełnosprawnością narządów ruchu.
Przeprowadza kontrole, wykonywanych robót budowlanych i stanu technicznego obiektów budowlanych w zakładach górniczych, w tym dokonuje analizy stanu zagrożeń, metod ich zwalczania i stosowanej profilaktyki oraz realizacji przestrzegania przez przedsiębiorców, właścicieli lub użytkowników obiektów budowalnych zakładu górniczego obowiązków wynikających z przepisów oraz wydaje decyzje z upoważnienia Dyrektora Urzędu w powyższym zakresie, w celu realizacji zadań Dyrektora Urzędu, jako organu nadzoru budowlanego w dziedzinie górnictwa.
Rozpatruje wnioski o wydanie pozwoleń na budowę, remont, rozbiórkę, użytkowanie i oddanie do ruchu obiektów zakładu górniczego, przygotowuje projekty decyzji, w tym przeprowadza kontrole obowiązkowe obiektów budowlanych zakładu górniczego w celu realizacji zadań Dyrektora Urzędu, jako organu administracji architektoniczno-budowlanej w dziedzinie górnictwa.
Dokonuje analizy wniosków organów samorządu terytorialnego w sprawie: opinii lub uzgodnienia projektów studiów uwarunkowań i kierunków zagospodarowania przestrzennego, miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego, warunków zabudowy i lokalizacji inwestycji celu publicznego, w zakresie zagospodarowania terenów górniczych, w celu przygotowania projektów postanowień i stanowisk Dyrektora Urzędu.
Analizuje plany ruchu i dodatki do tych planów w zakresie posiadanej specjalności technicznej, w celu przygotowania projektów decyzji Dyrektora Urzędu w powyższym zakresie.
Przeprowadza oględziny miejsc wypadków, zgonów naturalnych, awarii i niebezpiecznych zdarzeń oraz dokonuje analizy ich przyczyn i okoliczności w nadzorowanych zakładach, celem ustalenia stanu faktycznego i osób odpowiedzialnych za stwierdzone nieprawidłowości wraz z przygotowaniem stosownych orzeczeń i projektów decyzji w tym zakresie.
Opracowuje, w rocznych horyzoncie czasowym, projekty planów pracy i sporządza sprawozdania z ich realizacji, prowadzi statystyki, odpowiednią ewidencję w celu właściwego dokumentowania pracy Urzędu.
Nadzoruje prowadzone akcje ratownicze, w przypadku zaistnienia katastrofy budowalnej, w celu zapewnienia ich właściwego ich przebiegu.
WYMAGANIA:
wykształcenie: wyższe techniczne o profilu budowalnym lub architektonicznym
doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 2 lata doświadczenia zawodowego w budownictwie, wykonując samodzielnie funkcje techniczne
Uprawnienia budowlane.
Znajomość zasad funkcjonowania administracji publicznej, w tym urzędów górniczych i ich zadań wynikających z obowiązujących przepisów.
Znajomość: podstaw ustrojowych funkcjonowania państwa.
Znajomość przepisów Prawa geologicznego i górniczego wraz z przepisami wykonawczymi.
Znajomość Kodeksu postępowania administracyjnego.
Znajomość Kodeksu postępowania w sprawach o wykroczenia.
Znajomość Prawa budowlanego.
Znajomość ustawy o ochronie danych osobowych.
Znajomość ustawy o służbie cywilnej.
Skuteczna komunikacja, asertywność, samodzielność i inicjatywa.
Umiejętność obsługi komputera.
W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944r. do dnia 31 lipca 1990r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów – nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972r.
Posiadanie obywatelstwa polskiego
Korzystanie z pełni praw publicznych
Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
wykształcenie: wyższe techniczne magisterskie o profilu budowalnym lub architektonicznym
co najmniej 6 miesięcy doświadczenia zawodowego w administracji architektoniczno-budowlanej lub w nadzorze budowalnym lub w ruchu zakładu górniczego jako osoba dozoru ruchu o specjalności budowlanej lub w urzędach organu nadzoru górniczego w specjalności budowlanej
Stwierdzone kwalifikacje do wykonywania czynności w dozorze ruchu zakładu górniczego w specjalności budowlanej lub wykonywanie czynności w dozorze ruchu zakładu górniczego w specjalności budowlanej lub 2 lata pracy w organach nadzoru budowlanego.
OFERUJEMY:
Wynagrodzenie zasadnicze podane powyżej ustalone zostanie we wskazanym przedziale w zależności od posiadanego doświadczenia i kompetencji.
Dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. „trzynastka”.
Dodatek za wysługę lat (powyżej 5 lat) od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego, w zależności od udokumentowanego stażu pracy.
Specjalne wynagrodzenie miesięczne za wykonywanie czynności inspekcyjno-technicznych wyłącznie na powierzchni na podstawie § 7 ust. 3 Rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 19 grudnia 2014 r. w sprawie uprawnień szczególnych przysługujących niektórym kategoriom członków korpusu służby cywilnej (Dz. U. z 2023 r. poz. 2548 t.j.), w zależności od udokumentowanego stażu pracy.
Nagrody kwartalne.
Dofinansowanie do wypoczynku pracowników.
Dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników.
Dofinansowanie do zakupu okularów korygujących wzrok w związku z realizacją obowiązku pracodawcy zawartego w § 8 ust. 2 Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 1 grudnia 1998 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy na stanowiskach wyposażonych w monitory ekranowe (Dz. U. z 2025 r. poz. 58 t.j.).
Inne dofinansowania przewidziane Regulaminem Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych Wyższego Urzędu Górniczego.
Dostosowanie planów urlopów pracowników posiadających dzieci w wieku szkolnym i przedszkolnym do terminów wakacji, ferii i przerw świątecznych
Dodatkowy dzień wolny za 4 grudnia tzw. „barbórka”.
Możliwość wyjścia z pracy w celu załatwienia ważnej sprawy urzędowej lub prywatnej.
Możliwość przystąpienia pracownika do grupowego ubezpieczenia na życie.
Miejsca parkingowe dla samochodów i rowerów.
Pomieszczenie socjalne.
Ciekawą pracę w sektorze o wieloletnich tradycjach i znaczeniu krajowym.
