Informacje o stanowisku

Dlaczego warto pracować w MPWiK w m. st. Warszawie?

Jesteśmy firmą z blisko 140-letnią tradycją!

Jesteśmy firmą z misją – każdego dnia dostarczamy mieszkańcom aglomeracji warszawskiej ponad 300 milionów litrów smacznej i czystej wody!

Jesteśmy nowoczesną firmą z wizją – stosujemy innowacyjne technologie i stale się rozwijamy!

Obecnie poszukujemy Pracownika na stanowisko:

(Pion Organizacyjny / Dział Współpracy Organizacyjnej)

• zatrudnienie w ramach umowy o pracę
• pracę w oparciu o wartości wynikające z blisko 140-letniej tradycji
• atrakcyjne premie wynikające z systemu ocen pracowniczych oraz zarządzania przez cele
• kursy zawodowe, szkolenia specjalistyczne oraz rozwijające tzw. kompetencje miękkie
• dofinansowanie do nauki, w tym uzupełnienie wykształcenia średniego lub wyższego - studia inżynierskie, magisterskie, podyplomowe, a nawet doktoranckie
• możliwość skorzystania z prywatnej opieki medycznej, karty sportowej oraz grupowego ubezpieczenia na życie
• bogaty pakiet świadczeń z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (dofinansowanie do wczasów pod gruszą)
• uczestnictwo w różnych sekcjach sportowych (m.in. badmintona, piłkarska, squasha, koszykówki, siatkarska, spławikowa, tenisa stołowego, lekkoatletyczna, kolarska)
• „3 godziny dla rodziny” – dodatkowy czas wolny
• dodatkowy dzień wolny z okazji urodzin

• zadania związane ze skargami, wnioskami oraz reklamacjami - prowadzenie rejestru, opracowywanie sprawozdawczości oraz redagowanie odpowiedzi
• koordynacja, monitoring, dokonywanie zapisów, modyfikacji oraz koordynacja i monitoring obiegu materiałów, prowadzenie centralnego rejestru dokumentów oznaczonych klauzulą Tajemnica Przedsiębiorstwa
• redagowanie pisemnych odpowiedzi na podstawie dekretacji Dyrektora Pionu Organizacyjnego i Kierownika Działu Współpracy Organizacyjnej, zgodnie z obowiązującymi standardami sporządzania dokumentów obowiązujących w Spółce
• przygotowywanie, odwoływanie oraz rejestrowanie pełnomocnictw (z wyłączeniem pełnomocnictw procesowych)
• przygotowywanie, odwoływanie oraz rejestrowanie upoważnień
• prowadzenie rejestru poświadczeń

• wykształcenie minimum średnie, preferowane wyższe (np. prawo, administracja, ekonomia)
• min. 1 rok udokumentowanego doświadczenia zawodowego w analogicznym obszarze
• umiejętność pisania pism, uchwał, projektów wewnętrznych aktów prawnych
• umiejętność obsługi komputera - pakiet Office (w szczególności Word, Excel, Power Point)
• wysoka kultura osobista i umiejętność pracy w zespole
• odpowiedzialność, zaangażowanie, systematyczność, wnikliwość, dokładność
• umiejętność dobrej organizacji pracy pod presją czasu

W przypadku zaproszenia na kolejny etap rekrutacji wymagane będzie przedstawienie dokumentów poświadczających wykształcenie, kwalifikacje zawodowe oraz przebieg dotychczasowego zatrudnienia.

mazowieckie - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach