-prowadzenie pełnej dokumentacji związanej z zatrudnieniem i zwalnianiem pracownika oraz
w trakcie jego zatrudnienia (umowy o pracę, umowy cywilnoprawne);
-ewidencjonowanie, kontrola i rozliczanie czasu pracy
-ewidencjonowanie i rozliczanie absencji chorobowych, urlopowych i związanych
z rodzicielstwem;
-sporządzaniem sprawozdań i raportów do instytucji zewnętrznych (ZUS,GUS) oraz do podmiotu tworzącego;
-sporządzanie wniosków o zgłoszenie i wyrejestrowanie z ZUS;
-sporządzanie wniosków do portalu świadczeniobiorcy NFZ
- wystawianie skierowań na badania profilaktyczne oraz sanitarno-epidemiologiczne
- przygotowanie raportów na potrzeby Zakładu.
Forma umowy: umowa o prace w zastępstwie tj: 6 miesięcy, docelowo umowa na etat , praca w godzinach od 7.30 do 15.05
Kontakt z prcodawcą: asakowska@spzozmswia.wroclaw.pl
Miejsce pracy: ul. Ołbińska 32, 50-233 Wrocław
Oferta w sali: E Inne wymaganiaWykształcenie średnie ogólnokształcące
co najmniej 4 lata doświadczenie na podobnym stanowisku (przy wykształceniu średnim ) , znajomość systemu KS-ZZL kadry będzie dodatkowym atutem
umiejętność stosowania przepisów z zakresu ubezpieczeń społecznych
biegła obsługa komputera
znajomość prawa pracy Rodzaj zatrudnieniaUmowa o pracę w zastępstwieSystem wynagradzaniaCzasowy ze stawką miesięcznąZmianowoscjedna zmianaWyksztalceniaśrednie ogólnokształcące