Informacje o stanowisku

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• Praca zarówno w siedzibie Inspektoratu jak i w terenie,
• występowanie uciążliwych warunków pracy w związku z przeprowadzanymi kontrolami na terenie Miasta Poznania, w trakcie wykonywania czynności kontrolnych możliwa praca na wysokości i narażenie na zmienne warunki atmosferyczne,
• bezpośrednia obsługa interesantów,
• występowanie sytuacji stresujących,
• praca biurowa przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie,
• siedziba urzędu znajduje się na V piętrze budynku, bez udogodnień dla osób z niepełnosprawnością ruchową (winda do IV piętra, brak windy na V piętro).

• kontrolowanie zgodności wykonywanych robót budowlanych z przepisami prawa budowlanego
• kontrolowanie przestrzegania i stosowania przepisów prawa budowlanego
• prowadzenie postępowań administracyjnych

• wykształcenie: średnie
• doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego
• znajomość ustawy Prawo budowlane oraz rozporządzeń wykonawczych do tej ustawy
• znajomość przepisów ustawy KPA
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
• wykształcenie: wyższe wykształcenie średnie z zakresu budownictwa lub wyższe budowlane
• doświadczenia zawodowego • praktyka w pracy w organach administracji publicznej, w szczególności w organach nadzoru budowlanego
• prawo jazdy kat. B
• umiejętność pracy indywidulanej oraz pracy w zespole
• umiejętność nawiązywania kontaktów interpersonalnych
• odporność na stres
• uprawnienia budowlane

• Ruchomy czas pracy
• Indywidualny rozkład czasu pracy
• Częściowe wykonywanie pracy poza siedzibą urzędu (praca zdalna, „home office”)
• Możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy
• Pomieszczenie lub stojaki na rowery na terenie urzędu
• Możliwość skrócenia dnia pracy dla zapewnienia opieki nad dzieckiem lub osobą zależną
• Dostosowanie planów urlopów pracowników posiadających dzieci w wieku szkolnym i przedszkolnym do terminów wakacji, ferii i przerw świątecznych
• Dofinansowanie do wypoczynku pracowników
• Dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników

• Dodatek za wysługę lat zgodnie z przepisami ustawy o służbie cywilnej (w wysokości wynoszącej po pięciu latach pracy 5% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego. Dodatek ten wzrasta o 1% za każdy dalszy rok pracy aż do osiągnięcia 20% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego. Do okresów uprawniających do dodatku za wieloletnią pracę w służbie cywilnej wlicza się wszystkie poprzednie zakończone okresy zatrudnienia oraz inne udowodnione okresy, jeżeli z mocy przepisów podlegają one wliczeniu do okresu pracy, od którego zależą uprawnienia pracownicze).

Poznań - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach