Informacje o stanowisku

Rozpatrywanie wniosków i ustalanie uprawnień do świadczeń emerytalno-rentowych, ustalanie wysokości tych świadczeń, rozpatrywanie uprawnień do dodatków (świadczeń pieniężnych) do emerytur i rent, kierowanie spraw na postępowanie orzecznicze, gdy prawo do świadczeń uzależnione jest od oceny stanu zdrowia, ustalanie okoliczności powstawania nadpłat i niedopłat świadczeń emerytalno-rentowych, ustalanie wysokości nadpłat oraz dochodzenie zwrotu nienależnie pobranych świadczeń, udzielanie informacji osobom zainteresowanym, ich pełnomocnikom oraz instytucjom zwracającym się o informacje
i wyjaśnienia dotyczące świadczeniobiorców z zachowaniem przepisów z zakresu ochrony danych osobowych, przygotowywanie pisemnych odpowiedzi na korespondencję, sporządzanie decyzji emerytalno – rentowych.

Inne wymagania
Umiejętność sporządzania pism i notatek w przypadku posiadania wykształcenia średniego wymagany jest 2 letni staż pracy:
- znajomość ustawy o ubezpieczeniu społecznym rolników i statutu KRUS,
- znajomość ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych,
- znajomość ustawy Kodeks Postępowania Administracyjnego,
- znajomość ustawy o pracownikach urzędów państwowych.

Rodzaj zatrudnienia
Umowa o pracę na okres próbny

System wynagradzania
Czasowy ze stawką miesięczną

Zmianowosc
jedna zmiana

Wyksztalcenia
średnie ogólnokształcące

Kraków - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach