-realizacja miesięcznych i jednorazowych wypłat świadczeń emerytalno-rentowych,
-realizacja wypłat świadczeń z ubezpieczenia wypadkowego, chorobowego i macierzyńskiego,
-prowadzenie nadpłat i niedopłat świadczeń,
-sporządzanie sprawozdań statystycznych,
-rozliczanie podatku dochodowego i składki na Narodowy Fundusz Zdrowia.Inne wymagania- co najmniej 2-letni staż pracy w przypadku posiadania wykształcenia średniego, w przypadku posiadania
- wykształcenia wyższego staż pracy nie jest wymagany,
- znajomość ustawy o ubezpieczeniu społecznym rolników i statutu KRUS,
- wysoka kultura osobista,
- umiejętność obsługi aplikacji i urządzeń biurowych,
- umiejętność sporządzania pism i notatek,
- umiejętność pracy w zespole,
- umiejętność pracy pod presją czasu,
- komunikatywność.
oferty pracy należy składać wyłącznie w formie pisemnej, oświadczenia muszą być własnoręcznie podpisane. Na stronie internetowej KRUS www.gov.pl/web/krus w zakładce praca w KRUS można odszukać ogłoszenia, gdzie podane są wszystkie informacje dotyczące ogłoszenia BIP 1200-OP.110.16.2026Rodzaj zatrudnieniaUmowa o pracę na okres próbnySystem wynagradzaniaCzasowy ze stawką miesięcznąZmianowoscjedna zmianaWyksztalceniaśrednie zawodowe