Komenda Miejska Policji w Gdyni



Komendant Miejski Policji poszukuje kandydatów-kandydatek na stanowisko:

Inspektor

w Wydziale Kadr i Szkolenia w Komendzie Miejskiej Policji w Gdyni

Inspektor

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

• realizowanie całokształtu zadań z zakresu doboru kadr oraz wszelkich spraw wynikających ze stosunku służbowego policjantów,
• aktualizowanie teczek akt osobowych policjantów,
• sporządzenie miesięcznych, kwartalnych i rocznych meldunków dot. funkcjonariuszy,
• sprawdzanie i przygotowywanie projektów rozkazów o wyróżnienie,
• wystawianie zaświadczeń o zatrudnieniu funkcjonariuszy,
• przygotowywanie dokumentacji dot. nawiązania stosunku służbowego przez nowoprzyjętych policjantów.

Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

• wykształcenie: średnie
• doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 1 rok i 6 miesięcy doświadczenia zawodowego w administracji lub do 1 roku w danym obszarze

• znajomość kodeksu postępowań administracyjnych
• znajomość kodeksu pracy,
• znajomość Ustawy o Policji,
• umiejętność interpretacji przepisów,
• umiejętność obsługi komputera,
• samodzielność
• komunikatywność
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

• CV i list motywacyjny
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
• oświadczenie o braku toczących się przeciwko kandydatowi postępowań karnych i karnoskarbowych,
• oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji,
• oświadczenie, ze w okresie od dnia 22 lipca 1944r, do dnia 31 lipca 1990r. kandydat/ka nie pracował/a, nie pełnił/a służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie był/a współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatów/tak urodzonych 01 sierpnia 1972r. lub później.
• Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
• Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
• Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:

Termin i miejsce składania dokumentów:

• Dokumenty należy złożyć do: 2024-03-10
• Decyduje data:wpływu oferty do urzędu
• Miejsce składania dokumentów:
  
  Komenda Miejska Policji w Gdyni
  
  Gdynia 81-350
  
  ul. Portowa 15

Warunki pracy

Praca w siedzibie urzędu. Praca przy oświetleniu naturalnym i sztucznym. Praca wymaga przemieszczania się w budynku. Budynek wyposażony w windę.

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%.

- ogłoszenie o naborze w celu zastępstwa

Umowa o pracę na czas określony. Wynagrodzenie zasadnicze 4731,37 zł brutto oraz dodatek za wysługę lat. W ofercie należy podać stanowisko i wydział jakiego oferta dotyczy. Na oferty rozpatrzone negatywnie i przesłane po terminie (decyduje data wpływu oferty do urzędu) nie będą udzielane odpowiedzi. Oferty nie spełniające wymogów formalnych, niepodpisane, niekompletne, z brakiem wskazania konkretnego wydziału i stanowiska, otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane. Kandydatki/kandydaci zakwalifikowani do rozmowy zostaną powiadomieni o jej terminie. Uczestnikom rozmowy zostanie przekazana telefonicznie informacja o zwycięzcy konkursu. Komenda Miejska Policji w Gdyni nie ponosi odpowiedzialności za kopiowanie treści ogłoszeń i umieszczenie ich na innych portalach internetowych. Do składania dokumentów zachęcamy również osoby niepełnosprawne. Nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy tez jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną. Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr telefonu: 47 74-21-314.