Informacje o stanowisku

responsibilities :

• Praktyczna wiedza z zakresu infrastruktury IT: Kompleksowa opieka nad infrastrukturą firmy (centrala oraz sieć salonów). Administracja środowiskiem Windows i Windows Server, konfiguracja sieci LAN/VPN, zarządzanie bezpieczeństwem danych, kopiami zapasowymi oraz systemami chmurowymi.
• Sprawny Helpdesk: Umiejętność błyskawicznego rozwiązywania problemów ze sprzętem (laptopy, drukarki, skanery, urządzenia peryferyjne) oraz oprogramowaniem biurowym i finansowym (np. FK TEMA).
• Zdalne wsparcie rozproszonej struktury: Umiejętność diagnozowania i rozwiązywania problemów w środowisku wielooddziałowym. Wymagane doświadczenie w pracy z narzędziami do zdalnego zarządzania oraz gotowość do sporadycznych wizyt w kluczowych punktach sieci w momentach wymagających wsparcia technicznego na miejscu (np. otwarcia nowych salonów).
• Zarządzanie kontami: Nadawanie i kontrola uprawnień użytkowników do systemów i zasobów (Active Directory / Microsoft 365).
• Dyspozycyjność w trybie interwencyjnym: Gotowość do podjęcia natychmiastowych działań w przypadku awarii systemów kluczowych dla funkcjonowania firmy.
• Współpraca: Ścisła współpraca z głównym administratorem IT oraz dostawcami sprzętu i usług.

• Zarządzanie siecią: Znajomość konfiguracji routerów, switchy i punktów dostępowych (Access Points) Zarządzanie siecią: Znajomość konfiguracji routerów, switchy i punktów dostępowych (Access Points) oraz sieci Wi-Fi.
• Bezpieczeństwo: Wiedza o firewallach, VPN, programach antywirusowych i cyberbezpieczeństwie.
• Obsługa sprzętu: Umiejętność konfiguracji drukarek fiskalnych, terminali płatniczych i skanerów kodów kreskowych.
• Narzędzia zdalne: Doświadczenie w obsłudze narzędzi typu TeamViewer, AnyDesk.

• Pełna elastyczność: Wybór formy zatrudnienia (UoP, B2B, zlecenie) dopasowany do Twoich potrzeb.
• Tryb pracy: Głównie praca zdalna z okazjonalnymi wizytami w terenie (zapewniamy zwrot kosztów lub auto służbowe).
• Niezbędne narzędzia: Nowoczesny laptop, telefon oraz budżet na oprogramowanie ułatwiające Twoją pracę.
• Samodzielność: Realny wpływ na architekturę sieci w nowo otwieranych salonach.
• Stabilność i jasne zasady: Wynagrodzenie zawsze na czas i przejrzysty system rozliczeń.
• Brak sztywnego dress-code’u i przyjazna, niekorporacyjna atmosfera.

• dofinansowanie zajęć sportowych
• dofinansowanie szkoleń i kursów
• ubezpieczenie na życie
• elastyczny czas pracy
• zniżki na firmowe produkty i usługi
• spotkania integracyjne
• kawa / herbata
• parking dla pracowników

Poznań - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach