HR Specialist with French
Miejsce pracy: Kraków
Recruitment for
For an international industrial organization operating in a dynamic environment and committed to high HR standards and employee development, we are seeking a HR Specialist with French.
The company is currently developing its Shared Service Center, therefore we are looking for HR specialists with different levels of experience who would like to grow in an international HR environment and contribute to building new HR processes and structures.
Your responsibilities
- Supporting the coordination and administration of training activities, including training needs analysis and maintaining training documentation
- Assisting with onboarding and offboarding processes, ensuring a smooth experience for new hires and departing employees
- Providing administrative and operational support to the recruitment process, including interview scheduling and communication with candidates
- Supporting the preparation, distribution, and analysis of employee surveys and engagement initiatives
- Maintaining and updating HR documentation and employee records in SAP Application
- Cooperating with HR team members and other departments to ensure efficient HR operations in the Shared Service environment
Employer requirements
- Fleuncy in English and French (spoken and written)
- Bachelor’s degree (preferred: Human Resources, Business Administration, Management)
- Experience in HR administration, HR operations, or training administration
- Good understanding of HR processes and data accuracy requirements
- Strong organizational skills and ability to manage multiple stakeholders
- High level of discretion, responsibility, and professionalism
What employer offers
- Flexible working hours and remote work opportunities
- Private medical care and a comprehensive benefits package
- Friendly work environment with integration events, no dress code, and leisure areas
- Pension plan, savings schemes, and additional social benefits
- On-site amenities including parking, coffee & tea, and family-friendly support
- Employee referral program and involvement in charity initiatives
Benefits
- sharing the costs of sports activities
- private medical care
- sharing the costs of foreign language classes
- sharing the costs of professional training & courses
- life insurance
- remote work opportunities
- flexible working time
- parking space for employees
LHH Recruitment Solutions
LHH to jedyna firma w Polsce, która kompleksowo wspiera organizacje i pracowników na każdym etapie cyklu HR- od rekrutacji, przez rozwój talentów, aż po outplacement.
W ramach LHH Recruitment Solutions konsultanci specjalizują się w prowadzeniu projektów rekrutacyjnych w następujących obszarach: Finance | Banking | BPO/ SSC/ CoE | HR | Sales & Marketing | Engineering | Property & Construction | Energy | Retail | Digital & E-commerce, a także IT Permanent & IT Contracting | Executive Search | RPO.
Łączymy globalne doświadczenie z lokalnym podejściem do rynku pracy.
Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez LEE HECHT HARRISON POLSKA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ z siedzibą w: Plac Europejski 2, 00-844 Warszawa (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania.
Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.
Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych.
Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.
W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: malgorzata.szwertner@lhh.com.
