Informacje o stanowisku
Zadania
- Wsparcie informacyjne i systemowe dla działów m.in. payroll, HRS, IT,
- Obsługa procesów dotyczących zmian w cyklu życia pracowników m.in. w zakresie płac, świadczeń, wynagrodzeń i LOA,
- Rozwiązywanie problemów i udzielanie informacji pracownikom,
- Zarządzanie danymi i plikami w systemach HR, zapewniając dokładność, kompletność i aktualność
- Aktualizacja systemów HR oraz zaangażowanie w testowaniu nowych,
- Wykonywanie raportów,
- Obsługa procesów HRS regionalnych i globalnych,
- Odpowiadanie na zapytania typu COE oraz kierowanie managerów i pracowników do odpowiednich informacji,
- Pomoc w projektowaniu procesów COE,
- Realizowanie SLA i KPI,
- Przestrzeganie wymagań dotyczących zgodności raportów, zarządzania danymi pracowniczymi i innych wymogów polityki,
- Zapewnienie dokładności i integralności danych we wszystkich transakcjach i komunikacji.
Wymagania:
- Min. 3-4 lata doświadczenia na podobnym stanowisku HRS
- Wykształcenie wyższe
- Znajomość systemów Workday oraz ServiceNow
- Mile widziana znajomość ADP
- Znajomość pakietu MS Office, szczególnie MS Excel
- Znajomość języka angielskiego min. na poziomie B2
- Kreatywność
- Umiejętność pracy w zespole
Oferta:
- Zatrudnienie na pełen etat w oparciu o umowę o pracę lub kontrakt B2B
- Praca w trybie hybrydowym (2 dni pracy z biura w tygodniu)
- Dogodna lokalizacja - Warszawa-Śródmieście
- Możliwość rozwoju w międzynarodowej firmie zajmującej się infrastrukturą cyfrową
- Bogaty pakiet benefitów ManpowerGroup: dostęp do karty MultiSport, prywatnej opieki medycznej, ubezpieczenia grupowego, platformy MyBenefit oraz programu rabatowego ManpowerGroup Premium ze zniżkami na produkty i usługi wielu firm, sklepów, obiektów sportowych, teatrów i restauracji
Oferta dotyczy pracy stałej.
Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed kandydatami nowych możliwości, pomoc w znalezieniu pracy odpowiadającej ich kwalifikacjom i doświadczeniu. Skontaktuj się z nami - to nic nie kosztuje, możesz za to zyskać profesjonalne doradztwo i wymarzoną pracę!
Praca WarszawaHR Manager WarszawaSpecjalista ds. HR WarszawaWarszawa - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach