Informacje o stanowisku

Obecnie dla naszego klienta - międzynarodowej firmy z branży transportowej - poszukujemy osoby, która zaopiekuje procesy z zakresu HR w nowopowstającym oddziale w Polsce.

Jeśli chcesz rozwijać się w międzynarodowym środowisku transportowym na samodzielnym stanowisku i posiadać realny wpływ na układ procesów HR w firmie - zapraszamy do aplikacji!

Oczekujemy

• doświadczenia w zakresie HR (kadry, administracja HR ) min. 2 lata
• umiejętności posługiwania się j. angielskim na poziomie zaawansowanym (min. B2)
• znajomości polskiego prawa pracy
• umiejętności organizacyjnych oraz samodzielności w działaniu
• komunikatywności oraz otwartości na nowe wyzwania
• znajomość branży transportowej będzie dodatkowym atutem

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

Oferujemy

• możliwości pracy na samodzielnym stanowisku i rozwoju w zakresie organizowania procesów HR w firmie
• zatrudnienie na pełen etat w oparciu o umowę o pracę
• pracę w trybie stacjonarnym (docelowo hybrydowy)
• prace w dynamicznym, międzynarodowym środowisku

Zadania

• przetwarzanie i wspieranie administracji danymi pracowników, listy płac, zarządzanie urlopami i nieobecnościami
• zarządzanie aktami osobowymi oraz umowami - sporządzanie, przedłużanie i rozwiązywanie umów o pracę zgodnie z polskim prawem pracy
• zapewnienie zgodności ze wszystkimi zobowiązaniami prawnymi związanymi z dokumentacją i procesami kadrowymi oraz przygotowanie do audytów wewnętrznych i zewnętrznych
• opracowywanie i zarządzanie komunikacją wewnętrzną dotyczącą polityk, procedur i inicjatyw HR
• przetwarzanie aplikacji i informowanie kandydatów o statusie ich aplikacji, przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych
• organizowanie onboardingu oraz offboardingu pracowników

Wrocław - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach