Informacje o stanowisku
Dzięki wiedzy i zaangażowaniu pracowników Rotenso Sp.z o.o. umacnia silną pozycję dostawcy nowoczesnych,
niezawodnych i przyjaznych dla środowiska rozwiązań z branży klimatyzacji, wentylacji i ogrzewania. Każdego roku Rotenso Sp. z o.o. poszerza swoją ofertę o nowe jednostki, które cechują coraz lepsze parametry technologiczne oraz nowoczesny design. Przewagę konkurencyjną firmy budujemy dzięki profesjonalistom z branży HVAC.
Poszukujemy HR Managera, który/a będzie odpowiedzialny/a za tworzenie i wdrażanie strategii HR wspierającej rozwój firmy, zarządzanie zespołem HR oraz operacjami personalnymi.
- posiadasz min. 5 lat doświadczenia w zarządzaniu zespołem HR;
- masz wykształcenie wyższe z zakresu HR, prawa pracy lub pokrewne;
- znasz prawo pracy oraz przepisy związane z zatrudnieniem;
- umiesz zarządzać budżetem oraz analizować dane HR;
- posiadasz doświadczenie w skutecznym wdrażaniu zmian w strukturach organizacyjnych i procesach HR;
- posiadasz doświadczenie w optymalizacji i digitalizacji procesów personalnych, np. rekrutacji, płac, onboardingu;
- posiadasz doświadczenie w rekrutacji oraz współpracy z pracownikami w oddziałach zagranicznych;
- znasz j. angielski w stopniu komunikatywnym.
- tworzenie i wdrażanie strategii HR wspierającej rozwój firmy, w tym polityk i procedur;
- zarządzanie zespołem HR, monitorowanie wyników i optymalizacja procesów personalnych;
- zarządzanie budżetem HR i monitorowanie realizacji wskaźników związanych z zatrudnieniem i płacami;
- nadzór nad administracją personalną i zgodnością działań HR z przepisami prawa oraz wewnętrznymi regulacjami;
- tworzenie i zarządzanie politykami wynagrodzeń, benefitów oraz systemami motywacyjnymi;
- wdrażanie systemów ocen pracowniczych;
- automatyzację procesów HR i optymalizację działań operacyjnych;
- budowanie strategii employer branding oraz wspieranie kultury organizacyjnej;
- rekrutację oraz współpracę z pracownikami w oddziałach zagranicznych.
- możliwość zdobycia cennego doświadczenia w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku – rozwojowej branży klimatyzacji, pomp ciepła i rekuperacji;
- zatrudnienie na podstawie umowy o pracę;
- rozbudowany system szkoleń ( jeśli jesteś spoza branży wszystkiego Cię nauczymy);
- wynagrodzenie podstawowe i system premiowy;
- możliwość rozwoju zawodowego na różnych szczeblach struktury firmy(wewnątrz działu jak i poza nim);
- dofinansowanie do pakietu Multisport;
- możliwość skorzystania z ubezpieczenia grupowego;
- współpraca z jedną ze szkół wyższych (rabat na studia każdego stopnia);
- dofinansowanie do opieki medycznej Luxmed (dostęp do 16 specjalistów w wersji podstawowej) ;
- kursy eTutor na j. angielski, j. niemiecki i j. hiszpański;
- pomoc koleżanek i kolegów – zawsze możesz na nas liczyć!
Praca Ruda ŚląskaHR Manager Ruda ŚląskaSpecjalista ds. HR Ruda ŚląskaManager Ruda ŚląskaContent Manager Ruda ŚląskaAccount manager Ruda ŚląskaProject Manager Ruda ŚląskaProduct manager Ruda ŚląskaBusiness Development Manager Ruda ŚląskaKey Account Manager Ruda ŚląskaRuda Śląska - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach