.
Head of SSC/BPO
  • Łódź
Head of SSC/BPO
Łódź, Łódź, Łódź Voivodeship, Polska
TN Poland
25. 2. 2025
Informacje o stanowisku

Jesteśmy Devire - jedną z najszybciej rozwijających się firm specjalizujących się w usługach rekrutacji, outsourcingu personalnego, usług IT, RPO czy Managed Services. Od ponad 35 lat reprezentujemy wiodących pracodawców na rynku europejskim, prowadząc kompleksowe projekty poszukiwań menedżerów i wyspecjalizowanej kadry, wdrażając najnowsze rozwiązania z obszaru usług IT oraz wspierając w budowaniu wizerunku pracodawcy z wyboru.

Obecnie poszukujemy osoby na stanowiskoHead of SSC/BPO w pionie rekrutacji stałych , jednej z naszych strategicznych, czołowych linii biznesowych. Nowa osoba będzie odpowiedzialna za kierowanie działem mając kluczowy wpływ na rozwój biznesu i podległych zespołów z całej Polski.

Oczekiwania

  • Doświadczenie w podobnej roli managerskiej w szeroko pojętym obszarze usług profesjonalnych i rekrutacyjnych dla Klientów. Doświadczenie i znajomość usługi, jaką są rekrutacje stałe - permanent recruitment.
  • Doskonałe umiejętności zarządzania zespołem i komunikacji interpersonalnej.
  • Umiejętność myślenia strategicznego i podejmowania decyzji biznesowych.
  • Zdolność do pracy w dynamicznym środowisku oraz elastyczność w dostosowywaniu się do zmieniających się potrzeb klientów i rynku.
  • Bardzo dobra znajomość języka angielskiego.
  • Umiejętność budowania oraz utrzymywania pozytywnych i trwałych relacji.
  • Samodyscyplina i duża motywacja do realizowanych zadań.
  • Dobra organizacja pracy oraz efektywne działanie pod presją czasu.
  • Inicjatywa, duża samodzielność oraz odpowiedzialność.

Obowiązki

  • Opracowywanie i wdrażanie strategii działu zgodnie z celami organizacji.
  • Zarządzanie operacjami działu, w tym procesami, personelem i budżetem.
  • Nadzór nad realizacją projektów PERM, włączając w to zarządzanie zasobami ludzkimi, kontrolę jakości i analizę wyników.
  • Budowanie i utrzymywanie długoterminowych relacji z klientami oraz partnerami biznesowymi.
  • Analiza rynku i trendów branżowych w celu identyfikacji nowych możliwości biznesowych i usprawnień procesów.
  • Wiodąca managerska rola z jasno określonymi celami, umożliwiającą rozwój kompetencji w środowisku biznesowym.
  • Pracę dla jednej z najlepszych firm rekrutacyjnych w Polsce o ugruntowanej pozycji na rynku w dziale, który realizuje jedną z naszych flagowych usług.
  • Stabilne, stałe zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę bądź opcjonalnie umowę B2B.
  • Wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia i prezentowanych kompetencji.
  • Przejrzysty i atrakcyjny system bonusowy.
  • Dopasowane do roli narzędzia pracy.
  • Elastyczny i zadaniowy czas pracy. Stosujemy na stałe pracę w modelu hybrydowym, gdzie według własnych potrzeb każdy Pracownik ma możliwość łączyć pracę zdalną z pracą w biurze.
  • Szeroki wachlarz benefitów: prywatna opieka medyczna, dofinansowanie dentystyczne, ubezpieczenie na życie, budżet szkoleniowy, kafeteryjny system wyboru dodatkowych nagród i benefitów, platformę wellbeingową, opiekę weterynaryjną dla pupilów, darmowy Netflix, HBO GO, Disney +, platformę do nauki języka angielskiego i niemieckiego oraz lekcje online z lektorem, konkursy firmowe i zespołowe, pracowniczy program lojalnościowy.
  • Profesjonalny program onboardingowy i program szkoleń wewnętrznych.

Co nas wyróżnia

  • Wyróżniają nas ludzie! Każdego dnia różnorodne zespoły składające się z najlepszych specjalistów współpracują ze sobą w celu świadczenia najlepszych usług rekrutacyjnych i outsourcingowych. To właśnie niepowtarzalna atmosfera i fajni ludzie są najczęściej typowani jako czynnik nr 1. w wewnętrznych badaniach satysfakcji, który wyróżnia naszą firmę.
  • Dbamy o to, żeby rozwijać organizację zgodnie z ideą turkusowej organizacji, gdzie m.in. doceniamy samodzielność Pracowników i pozwalamy na elastyczną pracę.
  • Nie jesteśmy korporacją. Mamy oczywiście profesjonalne systemy, programy HR’owe, dobrze rozwinięty PR i Marketing, ponad 35 lat doświadczenia w branży...ale drogi decyzyjne są u nas maksymalnie skrócone, a procedury uproszczone. Lubimy pracować dynamicznie. Lubimy pracować smart, nie hard.
  • Transparentność - działania, procesy i zasady są jasno komunikowane w organizacji.
#J-18808-Ljbffr

  • Praca Łódź
  • Łódź - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach


    91 114
    11 909