Informacje o stanowisku

Międzynarodowa spółka z branży nieruchomościowej

Obowiązki:

1. Opracowywanie i wdrażanie nowych strategii prawnych firmy zgodnie z celami biznesowymi
2. Nadzór nad politykami prawnymi oraz procedurami zapewniającymi zgodność działalności firmy z prawem
3. Ścisła współpraca z organami spółki w kwestiach strategicznych i operacyjnych
4. Bieżący nadzór i zarządzanie wszystkimi kwestiami prawnymi
5. Doradztwo w zakresie globalnych i lokalnych umów
6. Doradztwo w sprawach z zakresu prawa pracy
7. Doradzanie w kwestiach przedprocesowych i zapewnienie reprezentacji przed lokalnymi sądami, a także nadzorowanie procesów sądowych powierzonych zewnętrznym prawnikom
8. Obsługa prawna biznesu Spółki oraz działów wspomagających biznes
9. Monitorowanie oraz ocena ryzyka prawno-biznesowego związanego z projektami i podejmowanie odpowiednich działań zapobiegawczych jak również przekazywanie jasnych rekomendacji dotyczących planowanych rozwiązań biznesowych
10. Przewidywanie potencjalnych problemów prawnych oraz opracowywanie strategii zmniejszających ryzyko
11. Zarządzanie sytuacjami kryzysowymi
12. Zarządzanie relacjami z zewnętrznymi doradcami prawnymi
13. Zarządzanie działem prawnym

Wymagania:

1. Minimum 10 lat doświadczenia zawodowego (w tym w zarządzaniu zespołem)
2. Wykształcenie wyższe prawnicze, wymagane uprawnienia Radcy Prawny
3. + 10 lat doświadczenia zawodowego w branży nieruchomości, w tym + 4 lata na stanowisku kierowniczym (Warunkiem koniecznym jest aktualne doświadczenie w pracy po stronie in house )
4. Biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie min. C1 (Warunek konieczny do codziennej komunikacji w języku angielskim )
5. Doskonałe umiejętności przywódcze, zdolność do efektywnego zarządzania zespołem prawnym oraz motywowania go do osiągania celów
6. Doskonałe umiejętności negocjacyjne i komunikacyjne, umiejętność budowania trwałych relacji biznesowych oraz zdolność do prowadzenia skutecznych negocjacji
7. Udowodniona zdolność do identyfikowania nowych możliwości rozwoju i przyczyniania się do ciągłego wzrostu organizacji
8. Udokumentowane umiejętności w zakresie wsparcia zespołu, ekspansji i rozwoju talentów
9. Silne umiejętności analityczne
10. Doświadczenie w usprawnianiu procesów, wdrażaniu optymalizacji i tworzeniu nowych usprawnień
11. Proaktywna postawa z umiejętnością podejmowania niezależnych, kluczowych decyzji
12. Zdolność do pracy pod presją i zarządzania wieloma zadaniami jednocześnie

Oferujemy:

1. Atrakcyjny pakiet wynagrodzenia
2. Pakiet benefitów
3. Ekscytująca rola w szybko rozwijającej się firmie
4. Uprawnienia i odpowiedzialność za procesy
5. Możliwość pracy w dynamicznie rozwijającej się międzynarodowej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
6. Środowisko pracy wspierające rozwój zawodowy i osobisty

Warszawa - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach