Główne obowiązki na stanowisku:
- przygotowanie projektu uchwały ustalającej zasady i warunki sytuowania obiektów małej architektury, tablic reklamowych i urządzeń reklamowych oraz ogrodzeń, ich gabarytów, standardów jakościowych oraz rodzajów materiałów budowlanych, z jakich mogą być wykonane,
- przygotowanie i udział w konsultacjach społecznych,
- przygotowanie graficzne materiałów promocyjnych tutejszego wydziału,
- udział członkowski oraz prowadzenie obsługi administracyjnej Komisji do Spraw Estetyki Przestrzeni Miejskiej,
- udział w posiedzeniach Miejskiej Komisji Urbanistyczno-Architektonicznej (MKUA),
- przygotowanie zamówień publicznych i umów z zewnętrznymi wykonawcami zleceń na potrzeby dokumentacji planistycznej tutejszego wydziału,
- przygotowanie wytycznych w zakresie estetyki przestrzeni miejskiej do miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego (np. kolorystyki budynków)Inne wymaganiaWymagania konieczne:
- wykształcenie wyższe plastyczne lub architektoniczne, kierunki: projektowanie graficzne, architektura i urbanistyka
- co najmniej 4 letni staż pracy
- bardzo dobra znajomość przepisów ustawy o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym oraz podstawowa znajomość funkcjonowania administracji publicznej w tym znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz ustawy o pracownikach samorządowych
- biegła znajomość obsługi komputera oraz urządzeń biurowych, znajomość pakietu MS Office (Excel, Word),
- nieposzlakowana opinia
- posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych
- obywatelstwo polskie lub obywatelstwo Unii Europejskiej oraz innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium RP
- dla obywateli z innych państw wymagana jest znajomość języka polskiego potwierdzona stosownym dokumentem
Wymagania dodatkowe:
- mile widziana znajomość programów graficznych: np. sketchup, photoshop
- umiejętność analitycznego i twórczego myślenia
- odpowiedzialność
- samodzielność
- odporność na stres
- umiejętność pracy w zespole
- komunikatywność
- dyspozycyjność
- systematyczność i zaangażowanie w pracę
- wysoka kultura osobista
- prawo jazdy kat. BRodzaj zatrudnieniaUmowa o pracę na czas nieokreślonySystem wynagradzaniaCzasowy ze stawką miesięcznąZmianowoscjedna zmianaWyksztalceniawyższe (w tym licencjat)