Główny Specjalista / Główna Specjalistka ds. Testów Wydajności
Miejsce pracy: Warszawa
Technologie, których używamy
Wymagane
- Rest/SOAP
- JSON
- XML
- SQL
- Jmeter
- Linux
- Java
- Groovy
- Grafana
- Jenkins
- Jira
- Confluence
Mile widziane
- influxdb
- telegraf
- Gatling
- LoadRunner
O projekcie
W COI nie mamy owocowych czwartków, za to zapewniamy atrakcyjne wynagrodzenie i dbamy o dobrą atmosferę pracy. W dodatku robimy coś ważnego: budujemy systemy, które ułatwiają korzystanie z usług publicznych. Ty też możesz mieć m.in. w nim swój udział!
Cieszy nas ogromne zainteresowanie naszymi ofertami – to dla nas znak, że to, co robimy, naprawdę ma znaczenie. Każdą aplikację dokładnie analizuje nasz zespół, a nie algorytmy, co może wydłużyć czas oczekiwania na odpowiedź. Dziękujemy za Twoją cierpliwość i wyrozumiałość – trzymamy kciuki, byśmy mieli okazję porozmawiać!
Twój zakres obowiązków
- Przygotowanie i wykonanie testów automatycznych dotyczących wydajności
- Monitorowanie i analiza wyników testów
- Zbieranie danych dotyczących metryk takich jak czas odpowiedzi, przepustowość
- Raportowanie błędów
- Komunikacja z zespołem deweloperskim w celu przekazania raportów błędów
- Automatyzacja testów
- Ścisła współpraca z programistami, analitykami i innymi członkami zespołu w celu zapewnienia, że oprogramowanie spełnia wymagania wydajnościowe
- Wspieranie kierownika zespołu w zarządzaniu testami wydajności
- Zarządzanie codziennymi działaniami testowymi end-to-end oraz środowiskiem testowym, w tym monitorowanie testów
- Wspieranie rozwoju zawodowego członków zespołu poprzez szkolenia i mentoring merytoryczny
- Wdrażanie najlepszych praktyk i narzędzi
- Planowanie testów i ich strategii
- Udział w spotkaniach projektowych i dostarczanie perspektywy testowania w innych
- Tworzenie i utrzymywanie dokumentacji w zakresie realizowanych projektów
Nasze wymagania
- Minimum 4 lata doświadczenia w przygotowaniu i przeprowadzaniu testów automatycznych w kontekście wydajności
- Doświadczenie w kształtowaniu procesu testowego, określaniu podejścia do testów wydajnościowych aplikacji
- Umiejętność określenia odpowiedniego rodzaju testów wydajnościowych na podstawie analizy zapotrzebowania oraz charakterystyki aplikacji
- Znajomość obsługi żądań HTTP, technologii API: Rest/SOAP w stopniu pozwalającym na przygotowywanie testów wydajności
- Znajomość struktur danych: JSON, XML
- Znajomość SQL, Jmeter
- Znajomość Linux w stopniu pozwalającym na obsługę maszyn
- Znajomość podstaw programowania w języku Java/Groovy
- Praktyczna wiedza z obszaru CI/CD - Znajomość narzędzi do monitorowania wydajności aplikacji np. Grafana
- Znajomość narzędzi CI/CD: Jenkins
- Znajomość Jira, Confluence
- Samodzielność w zarządzaniu czasem i projektami
- Wysoko rozwinięte zdolności analityczne, komunikacyjne i liderskie
Mile widziane
- Influxdb, telegraf
- Znajomość k6
- Znajomość innych narzędzi do testów wydajnościowych, np. Gatling, LoadRunner
To oferujemy
- Pracę w największej w Polsce firmie IT tworzącej usługi, które ułatwiają życie obywatelom – Tobie, Twoim znajomym, rodzinie
- Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę[16 000 – 20 000 PLN brutto
- Pracę w elastycznym modelu hybrydowym
- Nowoczesne i komfortowe biuro blisko Dworca Zachodniego
- System rezerwacji miejsc parkingowych dla pracowników
- Elastyczne godziny pracy, zaczynasz między 7:00 a 10:00
- Możliwość wyjścia w ciągu pracy, dzięki systemowi szybkich wyjść prywatnych
- Szkolenia wewnętrzne, dofinansowanie do szkoleń zewnętrznych
- Możliwość ubiegania się o dofinansowanie do studiów
- Możliwość awansu lub zmiany projektu – zdobywaj nowe doświadczenia w różnych zespołach – zmieniaj projekty, nie firmę
- Pracę z ludźmi z różnymi kompetencjami, świetną ekspertyzą i szczerą pasją, szansa na naukę, rozwój i wymianę doświadczeń
- Atmosferę wzajemnego wsparcia, mówimy sobie po imieniu
- Możliwość pracy w biurze razem ze swoim czworonożnym przyjacielem
- Dodatkowe wynagrodzenie roczne
- Premie uznaniowe
- 65% kosztów uzyskania przychodu, dające realnie więcej $$ na koncie
- Dofinansowanie do wakacji „wczasy pod gruszą”
- Nagroda jubileuszowa po 5, 10 i 15 latach pracy
- Dodatkowy, płatny czterotygodniowy urlop po trzech latach pracy w COI
- Dodatkowy, płatny dzień wolny z okazji urodzin
- Platforma kafeteryjna MyBenefit
- Karta Multisport w ramach kafeterii MyBenefit
- Pakiet medyczny
- Platforma wellbeingowa - Helping Hand
- Ubezpieczenie na życie
- Dofinansowanie do okularów (600 zł na zakup okularów, 300 zł na wymianę szkieł )
- 2 dni w roku do wykorzystania na wolontariat
- Wyprawka dla noworodka
Benefity
- dofinansowanie zajęć sportowych
- prywatna opieka medyczna
- możliwość pracy zdalnej
- elastyczny czas pracy
- parking dla pracowników
- dodatkowe świadczenia socjalne
- dofinansowanie biletów do kina, teatru
- dofinansowanie wypoczynku
- program rekomendacji pracowników
W COI obowiązuje Procedura zgłoszeń wewnętrznych regulująca przekazywanie informacji o naruszeniu prawa oraz ochronę Sygnalistów.
Informacje na temat dokonywania zgłoszeń i naruszeń prawa znajdują się na stronie: https://coi.ssdip.bip.gov.pl/sygnalisci/sygnalisci.html
Centralny Ośrodek Informatyki
W COI nie mamy owocowych czwartków, za to zapewniamy atrakcyjne wynagrodzenie i dbamy o dobrą atmosferę pracy. W dodatku robimy coś ważnego: budujemy systemy, które ułatwiają korzystanie z usług publicznych. Jesteśmy „tymi od mObywatela”. Ty też możesz mieć m.in. w nim swój udział!
Prosimy o przesłanie CV w języku polskim.
Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Centralny Ośrodek Informatyki z siedzibą w: Al. Jerozolimskie 132-136, 02-305 Warszawa (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania.
Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.
Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych.
Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.
W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: coi@coi.gov.pl.
