Główny Specjalista/Główna Specjalistka ds. technologii elektrycznych

Twój zakres obowiązków

• Nadzór nad pracą podwykonawców odpowiedzialnych za budowę infrastruktury elektrycznej (stacji i linii elektroenergetycznych najwyższych napięć)
• Kontrola terminowości, jakości i zgodności wykonywanych prac z dokumentacją projektową i harmonogramem projektu Bałtyk II i Bałtyk III
• Bieżące raportowanie z postępu prac
• Udział w regularnych spotkaniach Zespołu Projektowego
• Wsparcie merytoryczne Zespołu w zakresie wiedzy elektroenergetycznej
• Diagnoza i rozwiązywanie problemów technicznych
• Opiniowanie dokumentacji technicznej

Nasze wymagania

• Min. 3 lata doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku
• Wykształcenie wyższe techniczne (elektrotechnika, elektroenergetyka lub pokrewne)
• Świadectwo kwalifikacyjne SEP D+E powyżej 1 KV
• Znajomość prawa budowlanego i norm technicznych
• Język angielski na poziomie zaawansowanym - B2/C1 (niezbędny do codziennej pracy)
• Umiejętność analizy harmonogramów
• Prawo jazdy kat. B
• Gotowość do wyjazdów służbowych
• Uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi w specjalności instalacyjnej w zakresie sieci, instalacji i urządzeń elektrycznych i elektroenergetycznych bez ograniczeń
• Doświadczenie jako kierownik robót elektrycznych/kierownik budowy na obiektach stacji elektroenergetycznych najwyższych napięć

To oferujemy

• Zatrudnienie w jednej z naszych spółek: Polenergia S.A.
• Rozwijanie nowatorskich projektów morskich farm wiatrowych na Bałtyku
• Zaproponujemy Ci konkurencyjne wynagrodzenie na rynku i atrakcyjne warunki premii
• Zadbamy o Twoje Zdrowie - umożliwiając Tobie/Twojej rodzinie korzystanie z prywatnego pakietu medycznego LuxMed
• Urozmaicimy Twój Czas Wolny - spędzony na sportowo (karta Multisport), kulturalnie lub wyjazdowo
• Wzmocnimy Twoje poczucie Bezpieczeństwa - oferując Tobie i Twojej rodzinie preferencyjne warunki ubezpieczenia na życie
• Zainwestujemy w Twój Rozwój - organizując szkolenia, które pomogą Ci w pracy (m.in. językowe, specjalistyczne, rozwój umiejętności)
• Zadbamy o Twój Work-Life Balance - wprowadzając (tam, gdzie jest to możliwe) system pracy zdalnej lub hybrydowej oraz dogodne godziny pracy
• Zbudujemy Twoje poczucie Przynależności do firmy - organizując spotkania integracyjne i angażując Cię w życie naszej organizacji