- Analiza zapytań ofertowych w ramach postępowań publicznych opartych o zasadę konkurencyjności i PZP
- Kompleksowe opracowywanie ofert przetargowych
- Analiza dokumentacji przetargowej
- Składanie wyjaśnień dotyczących niezgodności w postepowaniach przetargowych
- Sporządzanie pism i dokumentacji wymaganych w postępowaniu przetargowym
- Udział w przygotowaniu środków ochrony prawnej do KIO
- Badanie ofert konkurencji
- Ścisła współpraca z radcą prawnym i jednostkami OHP
- Przygotowanie planu postępowań o udzielenie zamówień publicznych
- SprawozdawczośćInne wymaganiaWymagania niezbędne:
- wykształcenie wyższe.
- doświadczenie na podobnym stanowisku minimum 3 lata
- udokumentowany staż pracy co najmniej 6 lat.
- umiejętność efektywnego działania i organizowanie pracy własnej i zdolność do ustalania priorytetów
- umiejętność pracy w zespole
- zaangażowanie, dokładność i skrupulatność
- sumienność, terminowość i samodzielność w wykonywaniu powierzonych zadań
- wysoka kultura osobista i przestrzeganie obowiązujących procedur
- chęć do doskonalenia, rozwoju umiejętności i podnoszenia kwalifikacji
- znajomość ustawy Prawo Zamówień Publicznych, ustawy o finansach publicznych
- obywatelstwo polskie
- pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie w pełni praw publicznych
- brak karalności za umyślne przestępstwo ścigane oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
Benefity:
- stabilna praca w ramach umowy o pracę w instytucji podległej Ministerstwu Pracy, Rodziny i Polityki Społecznej
- dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. trzynastka, dodatek za wysługę lat, nagrody jubileuszowe i świadczenia socjalne
- możliwość rozwoju zawodowego.Rodzaj zatrudnieniaUmowa o pracę na czas określonySystem wynagradzaniaCzasowy ze stawką miesięcznąZmianowoscinnaWyksztalceniawyższe (w tym licencjat)