Główny Specjalista ds. koordynowania działalności delegatur w zakresie eliminacji zakłóceń elektromagnetycznych w Wydziale Kontroli Radiokomunikacji

• Analizuje zgłoszenia organów państw ościennych dotyczących zakłóceń powodowanych przez urządzenia i systemy radiokomunikacyjne działające na obszarze Polski oraz koordynuje niezbędne działania z odpowiednimi delegaturami UKE w tym zakresie, a także przygotowuje odpowiedzi na zgłoszenia oraz opracowuje wyniki kontroli i ich analizy
• Analizuje zgłoszenia delegatur UKE dotyczące zakłóceń powodowanych przez urządzenia i systemy radiokomunikacyjne działające poza obszarem Polski oraz koordynuje niezbędne działania z odpowiednimi delegaturami UKE w tym zakresie
• Przygotowuje pisma kierowane do regulatorów państw ościennych dotyczące zakłóceń elektromagnetycznych powodowanych przez źródła znajdujące się na ich terytorium i wpływających na pracę stacji krajowych oraz odpowiedzi na skargi otrzymane od regulatorów krajów ościennych, w sprawach w których źródła zakłóceń znajdowały się na terytorium Polski
• Odpowiada za merytoryczną część realizacji zamówień publicznych dotyczących zakupu wyposażenia pomiarowego poprzez: opracowywanie wymagań technicznych do Specyfikacji Istotnych Warunków Zamówienia, zbieranie ofert handlowych i przygotowanie wniosków w sprawie zamówień publicznych, dokonywanie odbiorów aparatury pomiarowej
• Określa zakres wzorcowania i sprawdzania wyposażenia pomiarowego używanego do pomiarów w obszarze gospodarki częstotliwościami
• Realizuje monitoringi widma elektromagnetycznego oraz kontrole
• Uczestniczy w pomiarach jakości połączeń głosowych i transmisyjnych mobilnych sieci radiokomunikacyjnych za pomocą aparatury ROMES

• Dogodną lokalizację w nowoczesnej przestrzeni biurowej, blisko stacji Metra Rondo Daszyńskiego
• Ruchomy czas pracy (możliwość rozpoczynania pracy pomiędzy godziną 7:00, a 9:00)
• Bogaty pakiet szkoleń, dofinansowanie nauki języka i studiów
• Możliwość wykupienia pakietu medycznego w preferencyjnej cenie (prywatna opieka medyczna dla pracowników i ich rodzin) i grupowego ubezpieczenia na życie
• Parking dla rowerów
• Pokój Rodzica z dzieckiem w sytuacjach potrzeby zapewnienia dziecku opieki
• Możliwość przystąpienia do Pracowniczych Programów Kapitałowych
• Pakiet socjalny, który obejmuje:
• Coroczne dofinansowanie: kosztów krajowego i zagranicznego wypoczynku pracowników i dzieci, dofinansowanie opieki nad dziećmi w przedszkolach, oddziałach przedszkolnych w szkołach podstawowych, punktach przedszkolnych oraz zespołach wychowania przedszkolnego, działalności kulturalno-oświatowej lub sportowo-rekreacyjnej;
• Pomoc materialno-rzeczową w formie bonów towarowych lub innych świadczeń pieniężnych i paczek lub ich równowartości dla dzieci;
• Zapomogi pieniężne bezzwrotne, przyznawane osobom uprawnionym dotkniętym wypadkami losowymi lub znajdującym się w trudnej sytuacji materialnej bądź życiowej;
• Udzielanie pożyczek na cele mieszkaniowe;
• Organizację spotkań kulturalno – oświatowych oraz sportowo – rekreacyjnych;
• Inne cele w ramach działalności zakładowego funduszu świadczeń socjalnych, zgodne z powszechnie obowiązującymi przepisami prawa.

• Wysiłek fizyczny
• Praca w terenie
• Zagrożenie korupcją
• Praca biurowa przy monitorze ekranowym w wymiarze powyżej 4 godzin dziennie
• Narzędzia pracy: komputer i sprzęt biurowy
• Budynek przystosowany dla osób z niepełnosprawnościami
• Praca przy naturalnym i sztucznym oświetleniu

Ogłoszenie jest kierowane do kobiet i mężczyzn.

Przyjmujemy dokumenty w języku polskim. Do dokumentów sporządzonych w języku obcym dołącz kopie ich tłumaczenia na język polski sporządzone przez tłumacza przysięgłego. W przypadku ukończenia studiów wyższych na uczelni zagranicznej, prześlij kopię potwierdzenia uznania dyplomu przez Narodową Agencję Wymiany Akademickiej lub nostryfikacji dyplomu.

Oferty spełniające wymagania formalne, to takie, które zawierają wszystkie wymagane dokumenty i oświadczenia. Po zakończeniu procesu naboru oferty niespełniające wymagań formalnych oraz wszystkie pozostałe oferty, z wyjątkiem oferty wybranej/go kandydatki/kandydata, zostaną zniszczone.

W przypadku składania dokumentów elektronicznie, wymagane w ogłoszeniu oświadczenia muszą być podpisanewłasnoręcznie lub cyfrowo przez kandydatki/kandydatów i załączone w formie skanów/zdjęcia lub pliku pdf doformularza rekrutacyjnego.

Proponowane wynagrodzenie brutto składa się z wynagrodzenia zasadniczego w wysokości 7175,92 zł (mnożnik kwoty bazowej: 2,6) oraz dodatku za wieloletnią pracę w służbie cywilnej, uzależnionego od stażu pracy, w wysokości od 5% do 20% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego. W przypadku urzędników służby cywilnej przysługuje dodatek służy cywilnej, uzależniony od posiadanego stopnia służbowego. Dodatkowo członek korpusu służby cywilnej może otrzymać dodatek zadaniowy za wykonywanie dodatkowych, powierzonych mu przez pracodawcę zadań na okres wykonywania tych zadań. Ponadto pracownicy mają prawo, po spełnieniu określonych przepisami warunków, do dodatkowego wynagrodzenia rocznego (tzw. „trzynastki”), nagród jubileuszowych oraz odpraw

emerytalnych/rentowych.

Nie przesyłaj wszystkich dokumentów, które uznasz, że mogą Ci pomóc w naborze. Prześlij tylko te, których wymagamy lub które są wskazane jako dodatkowe.

Zwróć uwagę na warunki pracy, które wskazaliśmy w ogłoszeniu – rzetelnie oceń, czy odpowiada Ci taka praca.

Zachęcamy do skorzystania ze wzoru oświadczeń znajdujących się na stronie http://bip.uke.gov.pl/rekrutacja/.

Informujemy, że zgodnie z ustawą z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów (Dz. U. poz. 928) w Urzędzie Komunikacji Elektronicznej obowiązuje procedura zgłoszeń wewnętrznych zawarta w zarządzeniu Prezesa Urzędu Komunikacji Elektronicznej w sprawie ustalenia zasad dokonywania zgłoszeń naruszeń prawa w Urzędzie Komunikacji Elektronicznej. Informacje w zakresie dokonywania zgłoszeń znajdują się na stronie http://bip.uke.gov.pl/Urząd/Zgłoszenia naruszenia prawa/Zgłoszenia wewnętrzne.

Planujemy następujące metody/techniki naboru:

• Sprawdzenie ofert pod względem spełniania wymogów formalnych

• Test wiedzy on-line

• Test kompetencyjny on-line

• Test językowy on-line

• Rozmowa kwalifikacyjna on-line

• CV

• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia

• Oświadczenie dotyczące spełnienia wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego

• Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru

• Oświadczenie dla osób urodzonych przed 1 sierpnia 1972 roku

• Prawo jazdy kat. B do wglądu podczas naboru

• Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego

• Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych

• Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dołącz, jeśli posiadasz (dokumenty dodatkowe)

• Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów

Aplikuj do: 3 stycznia 2026

Aplikuj elektronicznie przez stronę lub w formie papierowej z dopiskiem: "ogłoszenie nr 159101" na adres: Urząd Komunikacji Elektronicznej, Biuro Dyrektora Generalnego ul. Giełdowa 7/9 01-211 Warszawa.

Zapraszamy również do kontaktu telefonicznego: 22 53 49 227.

Więcej o pracy na stronie urzędu: https://bip.uke.gov.pl/rekrutacja/

Dokumenty należy złożyć do: 03.01.2026.

Decyduje data: wpływu oferty do urzędu.

Urząd Komunikacji Elektronicznej