Główny Specjalista ds. IT

105_4689315

Obowiązki

• Wsparcie Kierownika Biura Informatyki w bieżących zadaniach operacyjnych i strategicznych, w tym zastępowanie podczas nieobecności;
• Utrzymanie sprawności i niezawodności informatycznych systemów zarządzania przedsiębiorstwem oraz wspomagających projektowanie;
• Nadzór nad serwisem i eksploatacją infrastruktury teleinformatycznej i systemów komputerowych w Spółce;
• Wprowadzanie standardów technologicznych i architektonicznych w zakresie projektowania i wdrażania rozwiązań informatycznych w Spółce;
• Wsparcie użytkowników infrastruktury oraz systemów teleinformatycznych;
• Współudział w procesie zakupu i utrzymania dostaw usług teleinformatycznych, w tym Internetu oraz telefonów;
• Wsparcie działań w obszarze cyberbezpieczeństwa oraz zapewnienia bezpieczeństwa systemów teleinformatycznych oraz zgromadzonych w nich danych;
• Monitorowanie i realizacja zadań w następującym zakresie:
• administrowanie stroną internetową Spółki;
• konfiguracja oprogramowania zestawów diagnostycznych i jego aktualizacja;
• prowadzenie szkoleń oraz działań edukacyjnych z zakresu bezpieczeństwa;
• Współtworzenie standardów i procedur bezpieczeństwa, w tym w obszarze cyberbezpieczeństwa;
• Współodpowiedzialność za utrzymanie pełnej sprawności technicznej powierzonej infrastruktury i sprzętu;
• Udział w projektach IT związanych z modernizacją i optymalizacją procesów informatycznych;
• Współpraca z zewnętrznymi dostawcami i serwisami.

Wymagania

• Wykształcenie wyższe informatyczne lub pokrewne;
• Minimum 5 lat doświadczenia na podobnym stanowisku;
• Doświadczenie w pełnieniu funkcji lidera w obszarze IT;
• Wiedza z różnych zagadnień informatyki i teleinformatyki (sieci, systemy, programy, sprzęt);
• Doświadczenie w rozwoju i utrzymaniu systemów informatycznych oraz w tworzeniu strategii informatycznej;
• Mile widziane doświadczenie w pracy w firmie produkcyjnej;
• Znajomość trendów, nowości technologicznych oraz zasad bezpieczeństwa danych IT;
• Umiejętność planowania i organizacji pracy własnej oraz zespołu;
• Wysoko rozwinięte kompetencje komunikacyjne;
• Odpowiedzialność, terminowość i dokładność;
• Mile widziana znajomość języka angielskiego na poziomie średniozaawansowanym.

Oferujemy

• Karta MultiSport – oferujemy kilka pakietów do wyboru z dofinansowaniem dla pracownika w wysokości 50%;
• Stabilne warunki zatrudnienia – umowa o pracę;
• Opieka medyczna LUXMED – bezpłatna opieka medyczna dla pracowników;
• Świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych – dodatki na Święta oraz urlop;
• Dodatek motywacyjny;
• Dofinansowanie do posiłków;
• Rozwój zawodowy – szkolenia zawodowe, możliwość nauki od wykwalifikowanych i doświadczonych pracowników.

Źródło: Polska Grupa Zbrojeniowa/Praca