ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony
WYMAGANIA:
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), techniczne, specjalizacja: specjalność drogowa
Inne wymagania: II. Kandydat przystępujący do naboru musi spełniać następujące wymagania:
1) Niezbędne (obligatoryjne podlegające ocenie w ramach wstępnej kwalifikacji kandydatów): wykształcenie wyższe techniczne- specjalność drogowa; staż pracy minimum 4 lata, w tym minimum 2. letnie doświadczenie w pracy w administracji publicznej przy wykonywaniu zadań w zakresie stanowiska, którego dotyczy nabór lub minimum 2. letnia praktyka branżowa; uprawnienia budowlane do kierowania robotami i (lub) projektowania w specjalności budowlanej drogowej; znajomość przepisów ustaw: o samorządzie gminnym, o drogach publicznych, Kodeksu postępowania administracyjnego, Prawo budowlane oraz rozporządzeń w sprawie warunków technicznych dotyczących dróg; biegła umiejętność obsługi komputera (pakiet biurowy- szczególnie arkusz kalkulacyjny, poczta elektroniczna, Internet) i urządzeń biurowych; obywatelstwo polskie; niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe; pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych.
2) Dodatkowe (preferowane podlegające dodatkowej ocenie w ramach końcowego wyboru kandydatów): wysoka kultura osobista, odpowiedzialność, dobra organizacja pracy własnej, odporność na stres wynikający z pracy pod presją czasu, umiejętność sporządzania pism urzędowych.
Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
OFERUJEMY:
Wynagrodzenie brutto: od 7 200 PLN
Opis wynagrodzenia: ; Warunki pracy na danym stanowisku:Oferujemy:stabilne zatrudnienie-umowa o pracę,wynagrodzenie zasadnicze 7200 zł brutto,dodatek funkcyjny zgodnie z Regulaminem Wynagradzania Pracowników Urzędu Miejskiego w Łomży, dodatek stażowy w wysokości do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od posiadanego stażu pracy,uznaniowe nagrody za szczególne osiągnięcia zawodowe,dodatkowe wynagrodzenie roczne-tzw."trzynastka",nagrody jubileuszowe,pakiet świadczeń socjalnych skierowanych do pracowników i ich rodzin,możliwość przystąpienia do Pracowniczych Planów Kapitałowych (PPK),rozwój umiejętności poprzez udział w szkoleniach.Umowa o pracę w wymiarze pełnego etatu. Pierwsza umowa będzie zawarta na okres do 6. miesięcy z możliwością przedłużenia.Normy czasu pracy:praca w podstawowym systemie czasu pracy,czas pracy nie może przekraczać 8 godzin na dobę i przeciętnie 40 godzin w pięciodniowym tygodniu pracy.Wykonywanie zadań pod presją czasu, zmienne tempo pracy. Praca przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie.
