Planowanie, koordynacja i nadzór nad rachunkowością, sporządzanie sprawozdań finansowych i zgodność działań księgowych z prawem, w tym ustawy o rachunkowości i przepisów podatkowych współpracując z kierownictwem i instytucjami zewnętrznymi.Inne wymaganiaObywatelstwo państwa członkowskiego Unii Europejskiej, Konfederacji Szwajcarskiej lub państwa członkowskiego
Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA) strony umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczym, chyba że
odrębne ustawy uzależniają zatrudnienie w jednostce sektora finansów publicznych od posiadania obywatelstwa
polskiego;
2. Pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;
3. Niekaralność za przestępstwo przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji
państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe, a
także nie był karany za przestępstwo umyślne ścigane z oskarżenia publicznego;
4. Znajomość języka polskiego w mowie i piśmie w zakresie koniecznym do wykonywania obowiązków Głównego
Księgowego/Głównej Księgowej;
5. Znajomość ustaw: Kodeks Pracy, Karta Nauczyciela, ustawa o pracownikach samorządowych, ustawa o finansach
publicznych, ustawa o systemie oświaty, ustawa o ochronie danych osobowych.
6. Znajomość obsługi programów komputerowych: MS Office, SIO, PFRON, SJOBesti@, Vulcan, Progman Rozrachunki
7. Nieposzlakowaną opinię.
Wymagania dodatkowe:
1. znajomość przepisów prawa w zakresie: prawa oświatowego, prawa pracy, przepisów ZUS, rachunkowości, prawa
podatkowego oraz umiejętność ich właściwego stosowania,
2. doświadczenie zawodowe w prowadzeniu pełnej księgowości,
3. doświadczenie w pracy w sektorze publicznym,
4. biegła znajomość programów finansowo-księgowych.
5. sprawna organizacja pracy,
6. umiejętność sporządzania analiz statystycznych, tworzenia prognoz, zestawień, planów w oparciu o materiały
źródłowe,
7. umiejętność pracy w zespole, rzetelność, odpowiedzialność, komunikatywność, dyskrecja, terminowość, gotowość do
podnoszenia swoich kwalifikacji.
8. gotowość nawiązania stosunku pracy.Rodzaj zatrudnieniaUmowa o pracę na czas nieokreślonySystem wynagradzaniaCzasowy ze stawką miesięcznąZmianowoscjedna zmianaWyksztalceniawyższe (w tym licencjat), ekonomiczne