Informacje o stanowisku

technologies-expected :

• .NET Core
• .NET
• Entity Framework
• Angular
• TypeScript
• RabbitMQ
• Microsoft SQL Server
• Redis
• Git
• Azure

• Docker
• Kubernetes

• Dołącz do zespołu lidera rynku ubezpieczeń, gdzie technologia spotyka się ze skalą. Nie tworzymy prostych formularzy – budujemy zaawansowany ekosystem oparty na architekturze mikroserwisowej, który obsługuje miliony operacji dziennie. Stawiamy na czysty kod, automatyzację i wysoką dostępność systemów.
• W naszej codziennej pracy wykorzystujemy nowoczesny stos technologiczny. Szukamy osoby, która czuje się swobodnie w obu światach:
• Backend: .NET 6+, Web API, Entity Framework Core.
• Frontend: Angular (v16+), TypeScript, NgRx, Signals.
• Architektura: Microservices, REST API, gRPC, Event-driven architecture (RabbitMQ).
• Bazy danych: MS SQL Server, Redis.
• Narzędzia: Git, Azure DevOps.
• Mile widziane: Doświadczenie z narzędziami do konteneryzacji (Docker, Kubernetes, Tanzu).

• Projektowanie i implementacja skalowalnych mikroserwisów w ekosystemie .NET.
• Tworzenie responsywnych i wydajnych interfejsów użytkownika w Angularze.
• Dbanie o jakość kodu poprzez Code Review oraz pisanie testów (Unit/Integration Testing).
• Współudział w projektowaniu architektury rozwiązań przy współpracy z Solution Architektami.
• Mentoring młodszych członków zespołu i dzielenie się wiedzą techniczną.

• Minimum 4-letnie doświadczenie w komercyjnym tworzeniu oprogramowania.
• Minimum 2-letnie doświadczenie w komercyjnym tworzeniu oprogramowania w technologiach .NET oraz Angular v16+.
• Biegłość w C# oraz głębokiego zrozumienia frameworku Angular.
• Praktyczna znajomość wzorców projektowych (SOLID, DRY, KISS) i podejścia DDD.
• Doświadczenie w pracy z architekturą rozproszoną (mikroserwisy).
• Umiejętność analitycznego myślenia – branża ubezpieczeniowa to złożona logika biznesowa.

• Stabilność i skala: Praca dla największych instytucji finansowych, które inwestują w najnowsze technologie.
• Wpływ: Realny wpływ na architekturę systemów, z których korzystają tysiące agentów i miliony klientów.
• Rozwój: Budżet szkoleniowy, dostęp do platform edukacyjnych oraz certyfikacje
• Elastyczność: Praca w 100% zdalna oraz elastyczne godziny rozpoczęcia pracy.
• Benefit Pack: Prywatna opieka medyczna, karta sportowa, oraz ubezpieczenie grupowe.

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• dofinansowanie szkoleń i kursów
• ubezpieczenie na życie
• możliwość pracy zdalnej
• spotkania integracyjne

Warszawa - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach