Tworzymy XTB – globalną firmę inwestycyjną, oferującą innowacyjne rozwiązania technologiczne, które pozwalają naszym klientom skutecznie zarządzać swoimi finansami na wiele sposobów. Działamy na kilkunastu rynkach, a edukacja finansowa naszych klientów to dla nas kluczowa część strategii. Wszystko to dostępne jest w jednej, intuicyjnej aplikacji, z której korzysta już ponad milion osób na całym świecie.

W związku z rozwojem obszaru edukacji, szukamy osoby, która wniesie nowoczesne podejście do tworzenia angażujących treści edukacyjnych, będzie zarządzać zespołem ekspertów, a także rozwijać i wdrażać strategie edukacyjne na wielu rynkach.

Jesteśmy certyfikowaną firmą Great Place to Work.

Zakres obowiązków

• Tworzenie i wdrażanie strategii edukacji klientów i potencjalnych klientów
• Zarządzanie zespołem content specjalistów z obszaru finance
• Opracowanie nowoczesnej metodyki dla edukacji finansowej i inwestycyjnej
• Opracowywanie merytorycznych i metodycznie spójnych materiałów (e‑booki, artykuły, video, webinary, mikrolearning)
• Inicjowanie nowych formatów i kanałów edukacyjnych (podcasty, animacje, kursy interaktywne, newslettery)
• Monitorowanie i wdrażanie globalnych trendów edukacyjnych i inwestycyjnych
• Współpraca z lokalnymi rynkami i zespołami marketingowymi przy adaptacji treści
• Analiza efektywności działań edukacyjnych i raportowanie kluczowych wskaźników

Wymagania

• Doświadczenie w roli metodyka, instructional designera lub edukatora online
• Praktyczna znajomość nowoczesnych trendów w edukacji dorosłych i narzędzi e‑learningowych
• Umiejętność tworzenia angażujących materiałów tekstowych i multimedialnych
• Doświadczenie w zarządzaniu zespołem twórców treści
• Myślenie strategiczne i zdolność działania operacyjnego
• Biegła znajomość języka angielskiego

Oferujemy

• Realny wpływ na rozwój obszaru edukacji w jednej z najbardziej dynamicznych firm fintech w regionie
• Współpracę z ekspertami rynków kapitałowych i pasjonatami nowoczesnej edukacji
• Dużą autonomię i możliwość wdrażania własnych pomysłów
• Pracę w modelu hybrydowym
• Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• Dostęp do najnowszych narzędzi i technologii edukacyjnych

Benefity

• Pakiet benefitów (kafeteria benefitowa, pakiet medyczny, ubezpieczenie grupowe);
• Codzienne dofinansowanie posiłków w kantynie na terenie biurowca
• Finansowanie kursów branżowych
• Platformę do nauki języków obcych
• Dodatkowe urlopy - 1 dzień z okazji urodzin oraz 1 dzień na opiekę nad dzieckiem do 1 roku życia