Informacje o stanowisku

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

Za co będziesz odpowiedzialn_?

• Wsparcie i współpraca z projektantami przy tworzeniu kolekcji.
• Wykonywanie dokumentacji technicznych w programie graficznym.
• Przygotowywanie wizualizacji podległego asortymentu.
• Przygotowywanie wywieszek i przeglądów kolekcji.
• Ogólna organizacja i zaopatrzenie biura (około 30% Twojej codziennej pracy).

Dlatego super, jeśli:

• masz pierwsze doświadczenie w branży modowej (np. staż, praktyki),
• ukończył_ś studia na kierunku artystycznym lub pokrewnym,
• posiadasz zmysł estetyczny i dbasz o szczegóły,
• potrafisz obsługiwać programy graficzne (CorelDraw i/lub Adobe Illustrator),
• cechuje Cię bardzo dobra organizacja pracy i umiejętność pracy w zespole,
• jesteś samodzieln_, odpowiedzialn_ i chcesz rozwijać się w branży fashion.

Mile widziane:

• znajomość Photoshopa (dodatkowy atut).
  
  

Nie odnajdziesz się u nas, jeśli:

• nie potrafisz pracować zespołowo i wspierać innych w codziennych obowiązkach,
• brakuje Ci cierpliwości do zadań porządkowych i organizacyjnych,
• uważasz, że szczegóły nie mają większego znaczenia,
• unikasz pracy zespołowej i wolisz działać tylko indywidualnie,
• źle odbierasz konstruktywny feedback i nie potrafisz przekuwać go w rozwój swoich umiejętności,
• nie masz otwartości na naukę i nie interesuje Cię rozwój w branży fashion (śledzenie trendów, poznawanie materiałów, procesów i narzędzi),
• nie lubisz zmian i pracy w dynamicznym środowisku.

A tego możesz oczekiwać od nas!

• Umowę B2B (z płatną przerwą w świadczeniu usług) – jeśli nie masz działalności, oferujemy kompleksową pomoc w jej założeniu i gwarantujemy, że całość procesu zamkniemy w niecały dzień :).
• Elastycznego podejścia do sposobu wynagrodzenia:
  
  - 5 200 - 6 500 zł netto + VAT (B2B)
  
  - 4 000 - 5 000 zł „na rękę” – jeśli wolisz, byśmy to my zajęli się składkami B2B (wyjaśnimy szczegóły na rozmowie!)
• Pracy hybrydowej w gdańskim biurze (możliwe 2 dni pracy zdalnej tygodniowo).
• Elastyczne godziny pracy — zaczynamy między 8:00 a 9:00, ale też rozumiemy wyjątkowe sytuacje i np. potrzebę wyskoczenia do lekarza.
• Pakiet opieki medycznej Enel-med lub PZU i możliwość dołączenia do Multisport (pokrywamy 50% kosztów karty sportowej).
• Wyrozumiałego podejścia i troski o Twój komfort pracy. Naszym pracownikom umożliwimy korzystanie z NDP, czyli niezdolności do pracy, spowodowanej np. problemami zdrowotnymi, migreną, menstruacją czy po prostu złym samopoczuciem, które wpływa na obniżenie Twojej efektywności.
• Indywidualny budżet edukacyjny na szkolenia, webinary, książki, eventy – w tym dostęp do platformy Udemy.
• Zniżki na wszystkie produkty Kuboty.
• Brak dress codeu, Twój komfort jest dla nas najważniejszy — mile widziane (ale absolutnie nieobowiązkowe) jest chodzenie w spersonalizowanych klapkach z nazwą Twojego stanowiska, które dostajesz od nas w welcome packu :).

Gdańsk - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach