Informacje o stanowisku

F/M: Oracle E-Business Suite Functional Consultant

Miejsce pracy: Warszawa

Technologie, których używamy

Wymagane

• Oracle EBS
• SQL

Mile widziane

• PL/SQL
• Oracle Workflow
• OAF
• Oracle Forms
• XML Publisher
• Oracle Reports

O projekcie

Dla klienta z branży ubezpieczeniowej szukamy Konsultanta ERP (Oracle E-Business Suite R12.2). Projekt obejmuje rozwój i utrzymanie systemu w obszarze finansów. Praca w trybie hybrydowym (1 dzień w tygodniu z biura przy Rondzie Daszyńskiego). Zatrudnienie długofalowe.

Jeśli masz doświadczenie w środowisku Oracle EBS i chcesz dołączyć do stabilnego, długoterminowego projektu – aplikuj już teraz.

Twój zakres obowiązków

• Rozwój i utrzymanie systemu Oracle e-Business Suite R12.1/R12.2 – moduły: GL, AP, AR, FA, CM, Taxes, AM, Procurement, Real Estate, Projects.
• Parametryzacja systemu zgodnie z wymaganiami biznesowymi.
• Analiza funkcjonalna, projektowanie rozszerzeń i interfejsów.
• Testowanie, dokumentowanie oraz wdrażanie rozwiązań.
• Wsparcie utrzymania systemu.

Nasze wymagania

• Min. 3 lata doświadczenia jako Konsultant funkcjonalny / Analityk systemowy ERP (Oracle EBS).
• Praktyka w pracy z modułami finansowymi systemu R12.1/R12.2.
• Znajomość baz danych SQL.
• Wiedza o procesach biznesowych w obszarze finansów.
• Umiejętność analizy i rozwiązywania problemów w OeBS.
• Znajomość języka angielskiego w zakresie dokumentacji technicznej.

Mile widziane

• 5+ lat doświadczenia w Oracle EBS R12.1/R12.2.
• Znajomość dodatkowych modułów: AM, Procurement, Real Estate, Projects, iProcurement.
• Znajomość PL/SQL, Oracle Workflow, OAF, Oracle Forms, XML Publisher, Oracle Reports.
• Doświadczenie w modelowaniu i optymalizacji procesów biznesowych.
• Orientacja na rezultat, odpowiedzialność, komunikatywność.
• Wiedza o systemie ERP wdrożonym w PZU na platformie Oracle EBS będzie dużym atutem.

Tak organizujemy naszą pracę

Tak pracujemy

• u klienta
• masz wpływ na rozwiązania technologiczne
• koncentrujesz się na rozwoju produktu

Tak pracujemy nad projektem

• wsparcie architekta / lidera technicznego

Takie dajemy możliwości rozwoju

• wsparcie merytoryczne od liderów technologicznych
• wymiana wiedzy technicznej w firmie

To oferujemy

• Możliwość pracy przy ciekawej inicjatywie z jasno zdefiniowanymi celami
• Współpracę z kompetentnym, partnerskim zespołem
• Możliwość rozwoju w branży ubezpieczeniowej
• Hybrydowy system pracy dostosowany do Twoich potrzeb

Benefity

• możliwość pracy zdalnej
• Komputer firmowy

Etapy rekrutacji

• Rozmowa wstępna (telefoniczna)
• Rozmowa techniczna
• Decyzja

PEOPLEVIBE SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

Nasza przygoda z IT trwa już wiele lat. Od ponad dekady zdobywamy doświadczenie na rynku IT jako Grupa Savangard.

Współpraca z klientami z różnych sektorów pozwoliła nam wypracować optymalny model współpracy.

Zatrudniamy najlepszych dla najlepszych! Wysoko cenimy nowatorskie i niesztampowe podejście do tworzenia rozwiązań informatycznych, stale skupiając się na rzeczywistych potrzebach naszych klientów.

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez PEOPLEVIBE SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ z siedzibą w: Aleje Jerozolimskie 142B, 02-305 Warszawa (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.

Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania.Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych.Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem:

Praca Warszawa

Business Development Manager Warszawa

Specjalista ds. e-commerce Warszawa

Warszawa - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach