Nasz klient to polska spółka notowana na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie, lider w branży świadczeń pozapłacowych i propagator aktywnego, zdrowego stylu życia. Od 2001 roku rozwija innowacyjne rozwiązania wspierające dobrostan pracowników i zwiększające atrakcyjność miejsc pracy. Jest twórcą karty, najpopularniejszego w Polsce programu sportowo-rekreacyjnego, z którego korzystają setki tysięcy użytkowników. Ich produkty są dostępne również w Czechach, na Słowacji, w Bułgarii i Chorwacji. Oferują kompleksowe rozwiązania z obszaru wellbeing, obejmujące nie tylko aktywność fizyczną, ale także zdrowie psychiczne, dietę i rozwój osobisty.
responsibilities :
Czynny udział we wdrożeniu rozwiązania Microsoft Dynamics 365,
Zbieranie i opisywanie wymagań biznesowych oraz opracowywanie rozwiązań w ramach rozwoju systemu Microsoft Dynamics AX 2012,
Rozwiązywanie bieżących problemów i wspieranie użytkowników wewnętrznych w obsłudze systemu,
Doradzanie w zakresie optymalnego wykorzystania systemu, proponowanie zmian w procesach księgowych, planie kont, konfiguracjach itp.,
Parametryzacja i konfiguracja systemu w zależności od potrzeb organizacji,
Współpraca z zespołami programistycznymi, analitykami i product ownerami w zakresie tworzenia nowych funkcjonalności,
Testowanie wdrażanych zmian i nowych rozwiązań,
Tworzenie dokumentacji oraz prowadzenie szkoleń dla użytkowników,
Realizacja rolloutów systemu ERP wewnątrz grupy kapitałowej.
requirements-expected :
Doświadczenie w parametryzacji i obsłudze systemu Microsoft Dynamics AX 2012 oraz D365,
Znajomość procesów księgowych, podatkowych oraz sprawozdawczości w systemach finansowo-księgowych,
Bardzo dobra znajomość modułów: księga główna, rozrachunki z kontrahentami, środki trwałe, banki,
Umiejętność prowadzenia analiz i opisywania wymagań biznesowych,
Umiejętność współpracy w zespole oraz dzielenia się wiedzą,
Postawa oparta na zasadach fair play i odpowiedzialności za wspólny sukces.
offered :
Otrzymasz całościowe wsparcie Service Delivery Managera, który będzie wspomagać rozwój Twojej kariery,
Dofinansujemy lub opłacimy szkolenia, certyfikaty i udział w konferencjach,
Pomożemy w rozwoju umiejętności miękkich- Employer Advocacy Programme, Klub Poważnych Scrum Masterów,
Damy możliwość zmiany projektu #SmartChange, a po jego zakończeniu, znajdziemy nowy,
Zagwarantujemy też rozrywkę - wyjścia integracyjne, wydarzenia sportowe, webinary #edge1talks i wiele innych,
Lubimy wspierać pasje, dlatego współfinansujemy inicjatywy naszych pracowników (np. Złombol) #edgeneration,
Zachęcamy też do uprawiania sportów poprzez pomoc w organizacji klubów czy wynajem sal,
Zdrowie jest najważniejsze, więc zapewniamy prywatną opiekę medyczną, kartę sportową, ubezpieczenie oraz możliwość skorzystania z konsultacji psychologicznych (HearMe),
Przyjemnym dodatkiem do wynagrodzenia będą punkty przyznawane na platformie benefitowej do wykorzystania zgodnie z Twoimi potrzebami,
Ze względu na wiele międzynarodowych projektów zachęcamy do udziału w bezpłatnych lekcjach angielski.
