ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas nieokreślony
WYMAGANIA:
Wykształcenie: zasadnicze branżowe
Uprawnienia: Uprawnienia SEP G1 w zakresie eksploatacji i dozoru,umiejętność pracy w zespole
Inne wymagania: oświadczenie w pracy na stanowisku minimum 1 rok, rzetelność, systematyczność, solidność, łatwość w przyswajaniu wiedzy, np. nowych technologii i technik pracy w tym zawodzie.
Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
OFERUJEMY:
Wynagrodzenie brutto: od 5 000 do 5 300 PLN
Opis wynagrodzenia: dodatek stażowy w wysokości do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy,
dodatkowe trzynaste wynagrodzenie tzw. ,,trzynastka,
pakiet socjalny, m.in.: dofinansowanie do wypoczynku, wsparcie finansowe w trudnych sytuacjach, pożyczki na cele mieszkaniowe,
grupowe ubezpieczenia na zdrowie i życie,
możliwość przystąpienia do Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej,
dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych,
możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych,
kartę Multisport współfinasowaną przez pracodawcę,
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
