Elektryk
Miejsce pracy: Kraków
Rekrutujemy dla
Naszego Klienta prężnie rozwijająca się firma z branży inżynieryjnej specjalizująca się w projektowaniu i produkcji konstrukcji oraz instalacji przemysłowych.
Twój zakres obowiązków
- Prace instalacyjne i konserwacyjne w tym wykonywanie podłączeń, testów oraz pomiarów elektrycznych zgodnie z normami i dokumentacją techniczną
- Nadzór nad prawidłowym działaniem systemów zasilania i sterowania.
- Prowadzenie dokumentacji wykonanych prac i pomiarów
- Sporządzanie raportów z realizacji zadań oraz przekazywanie ich bezpośrednio prezesowi
- Praca zgodnie z obowiązującymi normami bezpieczeństwa, w tym przepisami dotyczącymi pracy przy urządzeniach elektroenergetycznych.
Wymagania pracodawcy
- Doświadczenie na podobnym stanowisku
- Wykształcenie wyższe kierunkowe
- SEP G1 grupa E (eksploatacyjne)
- Doświadczenie w pracy przy instalacjach przemysłowych.
- Umiejętność czytania schematów elektrycznych i dokumentacji technicznej.
Pracodawca oferuje
- Stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku.
- Dużą swobodę działania oraz realne możliwości rozwoju zawodowego i osobistego
- Odpowiedzialne i ambitne stanowisko w dynamicznym, wspierającym i partnerskim środowisku pracy
Etapy rekrutacji
- Rozmowa telefoniczna z rekruterem
- Spotkanie stacjonarne
Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez iView Recruitment A. Niziołek P. Wróblewski sp. k. z siedzibą w: św. Stanisława 1/327, 01-162 Warszawa (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: p.wroblewski@iview-recruitment.com.
