Elektromechanik w Dziale Utrzymania Ruchu
Twój zakres obowiązków
- Bieżące monitorowanie pracy i stanu technicznego maszyn oraz przeprowadzanie przeglądów, napraw maszyn i urządzeń wykorzystywanych w procesie produkcji oraz należących do infrastruktury
- Diagnozowanie i analiza przyczyn usterek technicznych
- Wykonywanie czynności związanych z utrzymaniem infrastruktury budynku, np. naprawa drobnych usterek na terenie Firmy, wymiana części eksploatacyjnych, obsługa systemów klimatyzacji, wentylacji, sprężonego powietrza itd.
- Współpraca z firmami zewnętrznymi w zakresie serwisu parku maszynowego oraz infrastruktury
- Planowanie zakupu części zamiennych
- Wsparcie we wdrażaniu nowych projektów budowy i rozbudowy maszyn na etapie wykonawczym
- Przestrzeganie wewnętrznych instrukcji, procedur i ustaleń, włączając w to utrzymanie czystości wg standardu 5S
Wymagania pracodawcy
- Wykształcenie techniczne preferowane kierunki elektryka, mechanika, mechatronika itp.
- Minimum 2 lata doświadczenia w dziale UR w firmie produkcyjnej
- Uprawnienia SEP G1 do 1 kV Eksploatacja / Dozorowe
- Umiejętność posługiwania się dokumentacją techniczną w szczególności: schematy elektryczne
- Komunikatywna znajomość języka angielskiego - czytanie dokumentacji technicznej, sporadyczny kontakt z firmami zewnętrznymi np. serwis maszyn
Pracodawca oferuje
- Stabilność i bezpieczeństwo - zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, a już po 3 miesiącach umowa na czas nieokreślony
- Benefity - pakiet socjalny (wczasy pod gruszą, premie świąteczne)
- Otwartość na kreatywność i realizację własnych pomysłów
- Bardzo duże możliwości rozwoju w strukturach firmy - bazujemy na rekrutacjach wewnętrznych
- Możliwość rozpoczęcia pracy “od zaraz”
- Wsparcie na każdym etapie wdrożenia przez doświadczonego pracownika
- Pracę w rozwijającej się firmie o zasięgu europejskim, lidera na rynku polskim w swojej branży - w przeciągu ostatnich kilku lat uruchomiliśmy nowa halę produkcyjną oraz magazyn
Mamy tylko trzy etapy rekrutacji!
I etap: aplikacja poprzez przesłanie swojego zgłoszenia do nas,
II etap: krótka rozmowa telefoniczna,
III etap: rozmowa bezpośrednio w naszej siedzibie i decyzja!