Elektromechanik utrzymania ruchu
Miejsce pracy: Środa Wielkopolska
Twój zakres obowiązków
- bieżące serwisowanie maszyn, urządzeń i instalacji
- obsługa układnic magazynowych zgodnie z wymaganiami UDT
- wykonywanie przeglądów maszyn zgodnie z harmonogramem
- analiza awarii oraz realizacja prewencyjnych przeglądów urządzeń
- raportowanie wykonanych przeglądów oraz ewentualnych awarii
Nasze wymagania
- preferowane wykształcenie min. średnie techniczne
- uprawnienia elektryczne do 1kV
- gotowość do pracy na wysokości powyżej 3 metrów
- umiejętność czytania dokumentacji technicznej
- znajomość ogólnych zasad remontów i przeglądów urządzeń przemysłowych
- podstawowa wiedza z zakresu hydrauliki i pneumatyki
- umiejętność obsługi komputera oraz systemów wizyjnych
- dyspozycyjność do pracy w systemie 2 zmianowym zgodnie z harmonogramem (1 sobota w miesiącu pracująca, niedziele wolne)
Mile widziane
- badania sanitarno-epidemiologiczne (zapewniamy możliwość wykonania w przypadku ich braku)
- uprawnienia na konserwatora układnic mile widziane
- doświadczenie w pracy na magazynie wysokiego składowania (będzie dodatkowym atutem)
To oferujemy
- zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
- miejsce wykonywania pracy: Środa Wielkopolska
- wynagrodzenie zasadnicze od 7000 zł brutto do 8500 zł brutto (w zależności od doświadczenia)
- nagrodę miesięczną w wysokości 467 zł brutto za brak absencji chorobowej
- 100 % finansowania szkoleń i kursów technicznych kierunkowych
- ubezpieczenie grupowe dla pracowników i ich rodzin
- pakiet medyczny za 1 zł + refundacja wizyt prywatnych do 500 zł kwartalnie
- dofinansowanie do wypoczynku i do pakietu sportowego
- codzienne wsparcie przełożonego i współpracowników
- możliwość rozwoju zawodowego i budowania własnej ścieżki kariery
- program rekomendacji pracowników
- parking dla pracowników
Benefity
- dofinansowanie zajęć sportowych
- prywatna opieka medyczna
- dofinansowanie szkoleń i kursów
- ubezpieczenie na życie
- parking dla pracowników
- dofinansowanie wypoczynku
- program rekomendacji pracowników
Zainteresowane osoby prosimy o skorzystanie z poniższego formularza aplikacyjnego. Prosimy o zamieszczenie w dokumentach klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.”
Leadec Sp. z o. o.
Każdego dnia nasze usługi zapewniają, że w zakładach produkcyjnych naszych klientów na całym świecie wszystko działa płynnie. Myślimy w kategoriach rozwiązań i optymalizujemy cały proces - od planowania do utrzymania ruchu, po modernizację i cyfryzację. Jako specjaliści od usług w branży produkcyjnej wiemy, że to ludzie robią różnicę. Szacunek, duch zespołowy i wszechstronność charakteryzują pracę w Leadec. Jesteśmy dumni z naszej pracy - ponad 22 500 różnych osobowości w ponad 350 lokalizacjach na czterech kontynentach od ponad 60 lat.
1. Administratorem danych osobowych jest LEADEC Sp. z o.o., ul. Toszecka 25B, 44-102 Gliwice email: VIHP-info[atleadec-services.com; 2. Kontakt w sprawie ochrony danych osobowych możliwy jest za pośrednictwem poczty elektronicznej, pod adresem: VIHP-ODO[atleadec-services.com 3. Dane osobowe przetwarzane są w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji na podstawie art. 6 ust. 1 lit.b ogólnego rozporządzenia o ochronie danych; 4. Odbiorcami danych będą osoby upoważnione przez administratora. 5. Dane osobowe będą przechowywane przez okres 6 miesięcy od daty złożenia aplikacji. 6. Kandydat ma prawo do żądania dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu; 7. Kandydat ma prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania (jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody), którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem; 8. Kandydat ma prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego, gdy uzna, iż przetwarzanie jego danych osobowych narusza przepisy RODO; 9. Podanie danych osobowych jest dobrowolne, jednakże brak podania danych osobowych będzie skutkować brakiem uczestnictwa w procesie rekrutacji.
