Elektromechanik (k/m)
Miejsce pracy: Pawłowiczki (pow. kędzierzyńsko-kozielski)
Twój zakres obowiązków
- Prace związane z zapewnieniem prawidłowego stanu technicznego infrastruktury, urządzeń i maszyn produkcyjnych.
Nasze wymagania
- wykształcenie średnie lub zasadnicze zawodowe,
- dyspozycyjność do pracy w systemie zmianowym,
- prawo jazdy kat. B,
- doświadczenie na w/w stanowisku w działach utrzymania ruchu w firmach produkcyjnych,
Mile widziane
- uprawnienia elektryczne SEP do 1 kV,
- znajomość podstaw automatyki i obsługi falowników,
- uprawnienia do obsługi podestów ruchomych i wózków widłowych (UDT).
To oferujemy
- atrakcyjne wynagrodzenie: 7700 - 8400 zł brutto/mies.* (*podane widełki brutto wynagrodzenia po spełnieniu określonych warunków. Więcej informacji udzielimy Ci podczas rozmowy kwalifikacyjnej),
- umowę o pracę,
- pakiet świadczeń socjalnych,
- program opieki medycznej,
- ubezpieczenie grupowe,
- możliwość podnoszenia kwalifikacji w firmie nastawionej na rozwój,
- miłą atmosferę w gronie osób zaangażowanych.
Benefity
- prywatna opieka medyczna
- dofinansowanie szkoleń i kursów
- ubezpieczenie na życie
- preferencyjne pożyczki
- dodatkowe świadczenia socjalne
- program rekomendacji pracowników
Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez KANIA Sp. z o.o. z siedzibą w: Studzienicka 52, 43-211 Piasek (pow. pszczyński) (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania.
Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.
Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych.
Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.
W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: daneosobowe@kania.net.pl.
