Elektromechanik
Miejsce pracy: Kańczuga
Twój zakres obowiązków
- Zapewnienie sprawnej i bezpiecznej pracy wszystkich maszyn i urządzeń
- Diagnozowanie i usuwanie awarii oras usterek powstałych w trakcie eksploatacji
- Dokonywanie cyklicznych przeglądów maszyn i urządzeń według określonego harmonogramu
- Prowadzenie wymaganej dokumentacji technicznej
- Efektywne gospodarowanie powierzonymi materiałami i narzędziami pracy
- Raportowanie zgodnie z obowiązującą strukturą organizacyjną
- Współpraca z pozostałymi służbami Utrzymania Ruchu oraz firmami zewnętrznymi
Nasze wymagania
- Min. 2 lata doświadczenia w pracy na analogicznym stanowisku w dziale Utrzymania Ruchu
- Wykształcenie o profilu technicznym (mechanik/elektryk/elektronik)
- Umiejętność wykonywania pracy i podejmowania decyzji pod presją czasu
- Praktyczna znajomość układów sterowania maszyn CNC i instalacji przemysłowych
- Praktyczna znajomość układów mechanicznych maszyn CNC, hydrauliki siłowej i pneumatyki
- Umiejętność czytania i prowadzenia dokumentacji technicznej, rozumienie schematów elektrycznych, hydraulicznych i pneumatycznych
Mile widziane
- Aktualne uprawnienia SEP GI E do 1kV
To oferujemy
- Pracę w firmie inspirującej do ciągłego rozwoju zawodowego
- Gromadzenie doświadczeń w międzynarodowym środowisku
- Realizację zadań w oparciu o nowoczesne technologie we współpracy z zespołem profesjonalistów
Benefity
- dofinansowanie szkoleń i kursów
- owoce
- spotkania integracyjne
- preferencyjne pożyczki
- dodatkowe świadczenia socjalne
- program rekomendacji pracowników
- możliwość uzyskania uprawnień
- pikniki rodzinne
Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Axtone S.A. z siedzibą w: Zielona 2, 37-220 Kańczuga (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania.
Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.
Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych.
Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.
W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: natalia.grzebyk@axtoneglobal.com.
